председатель комитета по управлению муниципальным имуществом

Обязанности:
Организация работ по выполнению задач, возложенных на Комитет по управлению мунциипальным имуществом админситрации Аяно-Майского муниципального района в соответствии с распорядительными актами министерства имущественных отношений Хабаровского края, главы, админситрации Аяно-Майского мунциипального района: 1) Эффективное управление объектами муниципальной собственности, в том числе акциями, долями, находящимися в муниципальной собственности, их рациональное использование. 2) Эффективное управление земельными участками, находящимися в муниципальной собственности, и земельными участками, государственная собственность на которые не разграничена. 3) Осуществление приватизации муниципального имущества и обеспечение системного и планового подхода к приватизационному процессу. 4) Укрепление экономической базы органов местного самоуправления, повышение доходов местного бюджета, в т.ч. за счет средств, поступающих за пользование муниципальным имуществом и земельными участками. 5) Организация учета муниципального имущества и осуществление, в рамках своих полномочий, контроля за его использованием. 6) Осуществление координации и функционального регулирования деятельности в области архитектуры и градостроительства. 7) Обеспечение разработки, экспертизы, рассмотрения, согласования и представления на утверждение в установленном порядке градостроительной документации о развитии территории района. 8) Участие в реализации градостроительных разделов федеральных, республиканских и муниципальных целевых программ социально- экономического развития территорий района. 9) Подготовка мероприятий, направленных на решение текущих и перспективных задач комплексного развития территории района, совершенствование среды жизнедеятельности населения и улучшение их архитектурного облика, с учетом местных условий и особенностей национальной культуры КМНС. 10) Осуществление контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации о градостроительной деятельности и иных норматив нормативных правовых актов в пределах своей компетенции

Требования:

• знание основ права, экономики, организации труда, производства и управления в условиях рыночных отношений, основ управления персоналом, социально-политических аспектов развития общества, порядка подготовки и принятия муниципальных правовых актов; - наличие навыков стратегического планирования и прогнозирования последствий принимаемых решений, разработки программных документов, муниципальных нормативных правовых актов по профилю деятельности, аналитической работы, системного подхода в решении задач, принятия управленческого решения и осуществления контроля, ведения деловых переговоров, публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации, организации и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения, разрешения конфликтов, владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, организации деятельности подчиненных подразделений и лиц по выполнению планов, делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач.