Product Lead - GenAI & RPA
Product Lead - GenAI & RPA
Tryb pracy: stacjonarnie/ hybrdydowo (minimum 2 dni pracy w biurze)
Sprawdź swoją szafę!
Na pewno masz w niej choć jeden produkt marek Reserved, Mohito, Cropp, House lub Sinsay. A wiesz, że kupiłeś/aś go właśnie dzięki nam? Silky Coders od lat rozwija rozwiązania IT, e-commerce i data science dla Grupy LPP, tworząc technologie, z których każdego dnia korzystają miliony użytkowników. To również dzięki Silky rośnie satysfakcja klientów, a wolumen transakcji online pozytywnie zaskakuje nas każdego dnia.
Nasze wartości zamykają się w akronimie FAST. To nie tylko tempo pracy - to nasze DNA. Działamy zwinnie, podejmujemy szybkie i odpowiedzialne decyzje, testujemy, iterujemy i dowozimy realną wartość. Odwaga, pasja i odpowiedzialność za efekt są dla nas tak samo ważne jak jakość rozwiązań.
Pracujemy w duchu AI FIRST - aktywnie wykorzystujemy AI i nowe technologie, by usprawniać codzienną pracę i szybciej dostarczać wartość. Szukamy osób, które chcą działać odpowiedzialnie, mieć realny wpływ i wspólnie z nami rozwijać technologie dla milionów użytkowników.
O zespole:
Dołącz do zespołu, który odpowiada za rozwój rozwiązań opartych o Generative AI oraz automatyzację procesów biznesowych. Naszym celem jest dostarczanie produktów, które realnie usprawniają sposób pracy organizacji i pomagają wykorzystywać potencjał nowych technologii w praktyce.
Jako Product Lead obejmiesz kluczową rolę w koordynacji działań dwóch zespołów rozwijających rozwiązania GenAI oraz RPA. Będziesz odpowiadać zarówno za strategię i rozwój produktów, jak również za budowanie efektywnych zespołów i współpracę z biznesem. To stanowisko dla osoby, która lubi łączyć perspektywę biznesową, produktową i technologiczną oraz chce mieć realny wpływ na kierunek rozwoju AI i automatyzacji w organizacji.
Co jest dla nas ważne:
Posiadasz minimum 2 lata doświadczenia w roli Product Ownera, Product Managera, Product Leada lub na podobnym stanowisku
Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołami technologicznymi oraz rozwijaniu kompetencji specjalistów
Posiadasz wysokie umiejętności analityczne, potrafisz wyciągać trafne wnioski i podejmować decyzje w oparciu o dane
Potrafisz budować wizję produktu, roadmapę oraz skutecznie zarządzać priorytetami
Posiadasz doświadczenie w pracy z metodykami Agile / Scrum
Potrafisz efektywnie komunikować się z interesariuszami biznesowymi i technologicznymi
Rozumiesz proces tworzenia oprogramowania i cykl życia produktu
Interesujesz się obszarem Generative AI, agentów AI oraz automatyzacji procesów biznesowych
Znasz możliwości i ograniczenia współczesnych modeli AI (np. GPT, Gemini, Claude)
Charakteryzujesz się samodzielnością w działaniu i nastawieniem na realizację celów
Potrafisz pracować w zróżnicowanym środowisku i budować relacje z partnerami biznesowymi
-
Posługujesz się językiem angielskim na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją techniczną i zagranicznymi dostawcami
Mile widziane:
Doświadczenie w projektach związanych z Generative AI, Machine Learning lub Data Science
Znajomość rozwiązań z obszaru RPA (UiPath, Power Platform lub podobnych)
Doświadczenie w budowie produktów wykorzystujących modele LLM
Znajomość procesów biznesowych związanych z automatyzacją pracy biurowej
Co będziesz robić:
Kompleksowo zarządzać produktami i inicjatywami w obszarze GenAI oraz RPA przez cały cykl życia – od identyfikacji potrzeb biznesowych, przez analizę, planowanie, implementację, wdrożenie i rozwój
Współtworzyć strategię rozwoju produktów oraz budować długoterminową wizję dla obszaru AI i automatyzacji
Zarządzać zespołami odpowiedzialnymi za rozwój rozwiązań GenAI i RPA oraz wspierać ich rozwoju
Zarządzać product backlogiem oraz priorytetami w ramach portfolio inicjatyw
Planować krótko- i długoterminowć pracę zespołów oraz odpowiedzialności za terminowość realizacji celów
Kreować wizję produktów, definiować MVP oraz kolejne etapy rozwoju rozwiązań
Prowadzenić działania product discovery i identyfikować nowe obszary zastosowania AI oraz automatyzacji
Tworzyć roadmapę produktową oraz raportować postępy prac
Współpracować z interesariuszami biznesowymi i przekładać potrzeby biznesowe na rozwiązania technologiczne
Optymalizować istniejące procesy oraz identyfikować nowe możliwości wykorzystania GenAI i RPA
Monitorować efektywności wdrożonych produktów i rekomendować kierunki dalszego rozwoju
-
Prezentować efekty realizowanych projektów oraz nowych koncepcji produktowych
Dlaczego warto?
Będziesz odpowiadać za obszar, który znajduje się w centrum transformacji technologicznej organizacji
Otrzymasz realny wpływ na kierunek rozwoju produktów wykorzystujących Generative AI oraz automatyzację
Będziesz współpracować z ekspertami technologicznymi i biznesowymi z wielu obszarów firmy
Twoje decyzje będą miały bezpośredni wpływ na sposób pracy tysięcy użytkowników wewnętrznych
Dołączysz do zespołu, który aktywnie eksperymentuje z nowymi technologiami i przekłada je na konkretne korzyści biznesowe
Co zyskasz, gdy do nas dołączysz:
Umowę na czas określony do 31.01.2028
Budżet na rozwój, dzięki któremu możesz się rozwijać, by jeszcze efektywniej realizować Twoje zadania
Budżet integracyjny – dbamy o to, by regularnie spotykać się z zespołem i wspólnie spędzać czas
Prywatna opieka medyczna na preferencyjnych warunkach (Lux Med albo Enel Med do wyboru)
Ubezpieczenie grupowe – możesz zabezpieczyć siebie oraz członków rodziny na preferencyjnych warunkach
Program HeLPP – program wellbeingowy obejmujący bezpłatne i anonimowe doradztwo w obszarach: prawnym, psychologicznym i finansowym
Program Poleceń Pracowniczych – dzięki któremu, masz wpływ na to z kim pracujesz
Godziny pracy – core hours między 9 a 15
Parking samochodowy i rowerowy
Kody zniżkowe-25% na zakupy w salonach marek LPP: (Reserved, Mohito, Cropp, House i Sinsay) – którymi możesz dzielić się z bliskimi, także online
Multisport – jeśli lubisz aktywnie spędzać czas, możesz wspólnie z bliskimi skorzystać z wybranej oferty sportowo-rekreacyjnej
Siłownia – przy ul. Łąkowej w Gdańsku 5 minut spacerem od siedziby Silky Coders
Styl pracy oparty na zaufaniu, odpowiedzialności i autonomii – masz realny wpływ na to, jak pracujesz i co dowozisz
Etapy rekrutacji:
Spotkanie rekrutacyjne online (1,5 h) z rekruterką oraz managerem zespołu
Drugie spotkanie rekrutacyjne (1 h) z managerem oraz dyrektorem działu
Decyzja + feedback