Product Manager

Wat bereiken we samen

Als Product Manager ben je verantwoordelijk voor het beheer en de optimalisatie van het portfolio van onder andere wisselstukken en accessoires. Met jouw analyses en marktinzichten draag je bij aan de groei en rendabiliteit van onze activiteiten.

• Je beheert en analyseert het productportfolio om groeikansen te identificeren, prestaties te optimaliseren en strategische beslissingen te ondersteunen.
• Je ontwikkelt en implementeert een duidelijke portfoliostrategie op basis van markttrends, prijs- en concurrentieanalyses en klantbehoeften.
• Je werkt nauw samen met Sales, Marketing, Logistiek en Aankoop om de supply chain te begeleiden.
• Je promoot jouw productgroep bij diverse interne en externe stakeholders.
• Om onze positie als marktleider in Belgïe verder uit te bouwen, verwelkomen we graag een extra Produt Manager in ons ervaren team die rapporteert aan de Head of Product Management.

Wat maakt ons samen succesvol

• Kwalificatie: Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in economie, industriele ingenieurwetenschappen, handelswetenschappen, of je hebt gelijkwaardige ervaring.
• Ervaring: Je hebt minstens 5 jaar ervaring in productmanagement, pricing, marktanalyse en portofoliobeheer. Interesse in de technische aspecten van HVAC is essentieel; kennis van de sector vormt een extra troef.
• Knowhow en skills: Je bent analytisch sterk, pragmatisch ingesteld en oplossingsgericht. Daarnaast heb je een grondige kennis van Excel.
• Persoonlijkheid: Je hebt een hands-on mentaliteit, neemt initiatief en gaat proactief op zoek naar nieuwe inzichten en opportuniteiten.
• Taalvaardigheden: Je communiceert vlot in het Engels en daarnaast in het Nederlands of Frans.

Hier kan je op rekenen

• Een familiale sfeer binnen een internationale marktleider, waar jouw inzet écht gewaardeerd wordt.
• Een gedreven team met een sterke focus op groene energie.
• Een aantrekkelijk salarispakket, we bieden een marktconform loon met mooie extra’s zoals groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, en de mogelijkheid tot hybride werken.
• Autonomie en verantwoordelijkheid binnen jouw rol, met ruimte voor persoonlijke en professionele groei.
• Work-life balance: 20 wettelijke verlofdagen + 12 ADV-dagen.