Product Owner | Pagos (Híbrido - CDMX)
Orion Innovation es una compañía internacional especializada en tecnología, dedicada a generar valor y desarrollar escalabilidad e innovación para cada uno de nuestros clientes. Desde nuestros inicios, nos hemos enfocado en ayudar a diversas industrias a renovarse a través de la tecnología, brindando las mejores soluciones. Creemos firmemente que las personas son el camino hacia el éxito, por lo que buscamos constantemente a los profesionales más talentosos para formar parte de nuestro equipo. Debido a nuestro constante crecimiento nos encontramos en búsqueda de talento como:
Product Owner especializado en productos o soluciones de Pagos.?
Escolaridad: Licenciatura/Ingeniería concluida en Sistemas, Informática, TI, Administración, Finanzas, Negocios o carrera afín.
Mínimo 2 años de experiencia como Product Owner en productos o soluciones de Pagos.
Experiencia en medios de pago, fintech, banca digital, tarjetas, SPEI, transferencias, checkout o payment Gateway etc.
Manejo de Jira para gestión de backlog, historias de usuario y seguimiento de sprints (indispensable)
Experiencia con Google Analytics / GA4, para analizar comportamiento, conversión y desempeño del producto (indispensable)
?Conocimiento de metodologías Agile/Scrum.
Certificación en Agile/Scrum deseable.
Ingles intermedio - avanzado
Responsabilidades:
Creación de tableros, soluciones para el manejo de datos y métricas para el área de pagos
Ubicación de la vacante: Cd. De México Hibrido (asistir 3 veces por semana en sitio en Reforma)
Ofrecemos:
Sueldo competitivo de acuerdo a experiencia
Prestaciones de ley y superiores
Seguro de Gastos Médicos Mayores
Seguro de vida
Bono Anual
Vales de despensa
Tarjeta médica de descuentos
¡Gracias por tu interés en unirte a nuestro equipo!
"En Orion Innovation, queda estrictamente prohibido solicitar certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo. Tampoco se discriminará a ninguna persona por motivos de raza, religión, orientación sexual, condición física o socioeconómica, ni por ningún otro motivo”