Projektmanager Industrial Engineering (w/m/d)
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Onsite Industrial Engineering Project Manager at weinor in Möckern, Germany: designs and continuously optimizes manufacturing, assembly, and logistics processes using lean principles, selects and implements machinery and automation, and drives MES/ERP and shopfloor management projects through to series production readiness.
- Analyse, Gestaltung und kontinuierliche Optimierung von Fertigungs-, Montage- und Logistikprozessen nach Lean-Management-Grundsätzen
- Entwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter Produktionskonzepte einschließlich Fertigungslayouts, Materialfluss- und Arbeitsplatzgestaltung
- Planung, Steuerung und Realisierung von Industrialisierungs-, Investitions-, Digitalisierungs- und Lean-Projekten
- Auswahl, Beschaffung und Implementierung von Maschinen, Anlagen und Automatisierungslösungen unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Durchführung von Prozessanalysen, Zeitaufnahmen und Wirtschaftlichkeitsbewertungen zur nachhaltigen Steigerung von Produktivität und Effizienz
- Begleitung von Produktneueinführungen und Industrialisierungsprojekten bis zur erfolgreichen Serienreife
- Einführung und Weiterentwicklung moderner Produktionssysteme wie MES-, ERP- und Shopfloor-Management-Lösungen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Logistik, Qualität, Entwicklung und externen Partnern zur kontinuierlichen Verbesserung der Wertschöpfungskette
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (w/m/d) oder Meister (w/m/d).
Entscheidend sind für uns Ihre praktische Erfahrung und Ihr technisches Know-how. Daher begrüßen wir insbesondere Bewerbungen von erfahrenen Technikern (w/m/d) und Meistern (w/m/d) - Mehrjährige Erfahrung im Produktionsumfeld und in der Prozessoptimierung
- Kenntnisse in Lean Management, KVP und Projektmanagement
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Kenntnisse in ERP- und idealerweise MES-Systemen
- Einen modernen Arbeitsplatz und familienfreundliche flexible Arbeitszeiten in einem agilen, solide wachsenden Unternehmen
- Eine offene Führungskultur und kurze Entscheidungswege
- Individuelle und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine Vollzeitstelle mit 38,5 h/W und weitere Employee Benefits (z.B. eine hauseigene Kantine, Fitnessangebote, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und Teamevents)