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Randstad Portugal

Promotor comercial- mobiliário de banho (m/f/x)

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Description

A Randstad Professional Talent Solutions é a unidade de negócio do Grupo Randstad direccionada para o recrutamento de Middle & Top Management.

O nosso cliente é uma empresa que se dedica ao fabrico de mobiliário e acessórios de casa de banho, com mais de 25 anos de experiência, e está a reforçar a sua equipa com um promotor de mobiliário de banho, para estabelecer relações com arquitetos, designers, gabinetes de projeto, construtores e promotores imobiliários nas zonas de Porto e VN Gaia.

  • Estabelecer relações com arquitetos, designers, gabinetes de projeto, construtores e promotores imobiliários;
  • Promover a prescrição das soluções da marca em projetos de construção e remodelação;
  • Acompanhar projetos e obras, identificando e convertendo oportunidades de negócio;
  • Formar equipas de loja e reforçar a recomendação da marca;
  • Garantir a correta implementação das exposições e campanhas nos clientes.
  • Contrato direto com o nosso cliente (sem termo);
  • Integração em projecto sólido e estável, com margem de progressão;
  • Vencimento base (1200 euros brutos) e comissões atrativas;
  • Viatura;
  • Disponibilidade para deslocações na zona Centro.
  • A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.
  • Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.
  • Experiência prévia na área comercial ou na promoção de marcas nos setores da construção, casa de banho, mobiliário, decoração ou materiais de construção;
  • Capacidade de comunicação assertiva;
  • Facilidade em estabelecer relações de parceria com diferentes interlocutores;
  • Dinamismo, tomada de iniciativa e autonomia;
  • Perfil orientado para resultados, e com capacidade de influência;
  • Facilidade em trabalhar simultaneamente o canal loja e o canal obra/prescrição;
  • Conhecimentos de inglês valorizados.

Regime de trabalho híbrido.

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