Promotor de Ventas Central de Llamadas RyR

PROPÓSITO GENERAL

FUNCIONES ESPECÍFICAS

1. Negociar y generar ventas mensuales a través de negociaciones directas con empresas, para garantizar la rentabilidad del negocio a través del crecimiento de la cartera de clientes nuevos y antiguos.
2. Gestionar la recuperación de la cadena, es decir, cerrar el ciclo desde la negociación, coordinación y venta, hasta la recepción de pagos, para asegurar la rentabilidad de las ventas y garantizar un flujo de caja efectivo.
3. Monitorear las ventas emitidas mensualmente dando le cumplimiento a la liquidación de cuentas por cobrar, asi como monitorear el abastecimiento de los suministros para el departamento velar por la recuperación oportuna del efectivo, llevar al día los cobros de CxC. Y garantizar un correcto inventario de los insumos para poder generar las ventas.
4. Elaborar y trasladar reportes de ventas semanal y mensual enfocado en la proyección de venta y crecimiento, para dar seguimiento al cumplimiento de la meta de venta y maximizar las utilidades del negocio.
5. Analizar gasto/costo de las ventas realizadas con respecto a su precio para proyectar ventas a partir de información del año anterior y del presente.
6. Coordinar pedidos de alto volumen directamente con los restaurantes para asegurar el abastecimiento del producto, de acuerdo con las especificaciones de la negociación para garantizar un buen servicio y la satisfacción del cliente.
7. Emitir y controlar la emisión de vales de toda la cadena con sus respectivos documentos fiscales que se entregaran a los clientes, coordinadores de ventas no tradicionales y Don pollo para asegurar un buen control interno de la venta emitida reportándola directamente al área contable para un correcto cierre de mes.
8. Brindar seguimiento periódico a la cartera de clientes para fidelizarlos con la marca y evaluar clientes potenciales para promover las ventas.

RESULTADOS CLAVE

1. Ventas a gran escala además del seguimiento de su documentación.
2. Gestionar compras con proveedores y trámite de pago.
3. Manejo de cartera de cuentas por cobrar, trabajo en área contable.

DECISIONES

1. Evaluación y manejo de ventas directas masivas, además del manejo de documentación.
2. Creación y aumento de cartera de clientes.

PERFIL DE PUESTO

Formación académica

Habilidades y experiencias

1. De 0 a 2 años de experiencia en puestos similares
2. Capacidad de toma de decisiones.
3. Disponibilidad de horario los días festivos.
4. Manejo de información pertinente a la situación.
5. Manejo de paquete básico Office
6. Manejo adecuado del habla