青空體系行政心理師

我們正在尋找一位喜歡臨床工作，也期待讓專業有更多可能的你。

在青空心理治療所，我們一直相信，心理師的專業成長，不應該只有不斷增加的個案量。

除了穩定的臨床工作，我們也希望心理師能有時間學習、交流、累積經驗，並且在不同的專業角色中，找到自己未來發展的方向。

這兩年多來，我們逐漸建立穩定的個案來源、工作環境與團隊支持。隨著勝利分所開幕，青空也開始思考，如何讓心理師的專業培訓、繼續教育及對外交流，成為更完整且持續運作的制度。

因此，這次我們希望新增一個不同於過往的職位。

你仍然是一位以臨床工作為核心的諮商心理師／臨床心理師，但同時也會有固定的時間，參與青空的專業發展與行政規劃。（也就是在接案之外，會有保底的薪資，我們會依照底薪計算，幫你支付勞健保等雇主應該支付之費用，與身為勞雇關係中你的權益）

我們期待找到一位願意長期投入臨床，也對教育訓練、課程規劃與團隊發展有興趣的夥伴。

▍青空體系行政心理師｜1 位

• 每週安排兩全天從事心理師專業發展規劃與相關行政工作，其餘工作時間以臨床接案為主。
• 薪資由固定行政工作計薪與臨床接案報酬組成。由於固定行政工作為承攬關係，故以此申報勞健保；而臨床接案則是承攬關係，依據接案量來計算薪水。詳細內容於面試時核對說明。
• 提供穩定個案來源，無需自行開發個案。
• 提供三節獎金及其他治療所員工福利，詳細內容可於面試時說明。

▍臨床心理工作

• 執行個別心理諮商、心理治療及相關專業服務。
• 依個人專長與臨床能力，安排合適的個案。
• 參與所內個案討論、專業交流及相關培訓。
• 配合治療所相關臨床服務規範與行政流程。

▍心理師行政工作（每週兩天）

• 協助規劃心理師繼續教育積分課程與相關講座。
• 協助辦理所內心理師教育訓練、專業培訓與工作坊。
• 協助規劃對外心理健康講座、專業交流及相關活動。
• 聯繫講師、協調課程時程、整理講座與培訓相關資料。
• 協助繼續教育課程申請、活動執行及後續行政作業。
• 協助建立所內專業培訓計畫、課程紀錄及相關作業流程。
• 配合治療所發展，協助其他心理專業相關業務與主管交辦事項。

我們希望這個職位不只是執行已經安排好的工作，也能逐漸參與規劃，讓好的想法有機會真正落實。

▍專長加分

• 伴侶與家庭治療。
• 早期療育、兒童與青少年心理治療。
• 曾參與課程規劃、講座辦理或教育訓練。
• 對心理師繼續教育、專業培訓及團隊發展有興趣。
• 具備良好的文字整理、溝通協調與行政執行能力。

不需要一開始就熟悉所有課程申請與行政流程，我們會提供必要的協助與支持。

▍我們提供的，不只是「案量」

• 可以安心累積臨床經驗的環境

青空有穩定的個案來源，也有空間寬廣的實體辦公空間。在個案之間，你可以休息、整理、思考，或與其他心理師交流，而不是一直被下一個時段推著走。

• 不只一種形式的專業成長

除了臨床工作，你也能參與教育訓練、講座規劃及專業活動的籌備，接觸心理師工作中不同的面向。

• 一個願意彼此支持的團隊

我們希望心理師不需要獨自面對所有臨床困難。當你需要討論、交流或不同觀點時，這裡有可以一起思考的夥伴。

• 穩定且持續發展的工作環境

青空的服務量持續成長，我們也正在逐步完善內部制度。你可以在穩定的工作節奏中，逐漸建立自己的專業方向。

• 參與一個正在成長的專業團隊

隨著治療所持續發展，我們希望逐漸建立更完整的心理師培訓制度、繼續教育課程及專業交流平台。

你參與的，不只是目前的工作，也包括青空未來的樣子。

▍我們在找的人

• 對臨床心理工作有長期投入的準備。
• 重視專業能力，也重視與個案及團隊的關係。
• 做事細心、有條理，能夠獨立完成交辦工作。
• 具備良好的溝通能力，願意主動協調與解決問題。
• 對教育訓練、專業發展或課程規劃有興趣。
• 願意在穩定的環境中，持續學習與精進自己。

我們不期待每個人一開始就具備所有能力，但期待你願意對自己的工作負責，也願意和團隊一起成長。

▍如果你正在尋找不同的可能

• 如果你喜歡臨床工作，也希望自己的職涯不只是接案；
• 如果你對心理專業的教育、培訓及交流有興趣，期待把想法逐漸變成實際的課程與活動；
• 如果你希望找到一個能夠長期投入、穩定發展，也有機會參與組織成長的地方—歡迎你加入青空心理治療所。

信箱為aozorapsyclinic@gmail.com。抬頭標注：應徵「行政職」心理師。預計這期招募時間為10月中至12月中，人數招滿則提早關閉應徵窗口。