區域營運巡店專員｜營運輔導員

工作內容
您將成為三億茶事業旗下品牌【山焙 Sunbay】營運團隊中的關鍵支援角色，透過定期巡店、資料回報、SOP稽核與門市輔導，協助營運團隊全面掌握現場狀況，確保營運品質穩定、流程落地、團隊進步。

此職位不需負責人員管理或店務決策，適合有現場經驗、喜愛觀察細節並樂於支援第一線營運改善的執行型人才。

您將執行的工作包括：

門市營運追蹤與巡店稽核

協助總部稽核門市SOP執行狀況，定期完成巡店報告

檢查缺貨率、備品管理、設備保養紀錄與清潔標準

配合活動推廣期進行執行成效記錄與門店回報彙整

人員訓練與現場輔導支援

協助新進人員制度講解與基本教育訓練記錄

協助輔導員或督導進行現場輔導作業（如模擬點單、SOP演練）

支援新人或備援人力之協助性支援（非固定調派）

資料與回報系統執行

協助整理門市營運KPI數據（流動率、人事成本、提案改善率等）

整理神秘客評鑑回饋表單、統計並上傳系統

協助記錄區域內會議、督導與門市間溝通紀錄彙整

其他支援事項

參與部門會議、簡報製作、內部企劃協助等

協助活動物資配送與道具管理

【我們希望你具備】
對茶飲或連鎖零售業有基礎了解，具備現場經驗佳

喜歡觀察細節，對流程與制度有執行力

熟悉Google表單、Excel等辦公軟體基本操作

樂於支援現場、樂於溝通協作，不排斥出差或跨店支援

若有餐飲業門市經驗／品管／QA背景為加分項

【工作地點】
以北、中、南部門市為主，需可接受安排出差／巡店（平均每週1～3天外勤）
總部視需要返報或參與內部會議（桃園市）

【薪資範圍】
月薪 NT$35,000 – 42,000（依經驗與熟練度調整）
另有績效獎金制度

【你將得到】
完整品牌訓練資源與專業知識

清楚升遷途徑，表現佳者可晉升營運督導或品牌輔導員

穩定內勤結合外勤的工作模式，具節奏彈性

與品牌共同成長、成為茶文化推動的重要橋梁