QUIMICO ANALISTA CONTROL QUÍMICO
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Objetivo del Puesto
Realizar análisis fisicoquímicos de materia prima, material de empaque, productos en proceso, producto terminado y agua de uso farmacéutico, garantizando el cumplimiento de especificaciones, métodos analíticos y normativas regulatorias, para asegurar la calidad y liberación de los materiales utilizados en la fabricación de medicamentos.
Manejo de Equipos Analíticos
Operar y mantener equipos como: HPLC, UV-Vis, IR, Potenciómetro, Karl Fischer, Disolutores y Balanzas analíticas
Requisitos del Puesto
Escolaridad
Licenciatura en: Química, Químico Farmacéutico Biólogo (QFB), Químico Farmacéutico Industrial (QFI), Químico Bacteriólogo Parasitólogo (QBP) o afín.
Experiencia de 1 a 3 años en laboratorio de control de calidad farmacéutico en: Análisis fisicoquímico, Liberación de materias primas, Análisis de agua y Manejo de equipos analíticos.
Conocimientos Técnicos: Farmacopeas USP / FEUM, HPLC, Control de calidad farmacéutico, Manejo de Procedimientos Normalizado de Operación, BPL, BPF e Integridad de datos.
Habilidades: Análisis y pensamiento crítico, Atención al detalle, Organización documental, Trabajo en equipo, Cumplimiento de procedimientos, Ética e integridad de datos.
¿QUÉ OFRECEMOS?
En Megalabs, somos una empresa que valora la innovación, la experimentación, el compromiso y la actuación responsable basada en la ética. Nos adaptamos de manera proactiva a los cambios y necesidades del mercado, con un enfoque integral de cada individuo. Buscamos integrar a nuestros equipos personas que vivan estos valores y sientan comodidad en trabajar de esta manera.
Valoramos y celebramos la diversidad en nuestra organización, reconociendo que esta enriquece nuestro entorno laboral. Fomentamos una cultura que aprecia los diversos talentos, la singularidad y la identidad de cada persona, así como sus experiencias únicas. En Megalabs, nos esforzamos por desarrollar una cultura donde cada persona se sienta cómoda expresándose y mostrando su autenticidad.
Nuestra política de diversidad, equidad e inclusión se basa en garantizar prácticas de adquisición de talento que promuevan la valoración, el respeto y la igualdad de oportunidades. Desde la alta dirección, estamos altamente comprometidos en este sentido y lo reconocemos como fundamental para fortalecer y asegurar el éxito de nuestro negocio
En caso de requerir algún ajuste razonable o de accesibilidad para la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.