熱烈招募【永慶2026房仲新鮮人】５萬ｘ六個月★完整教育訓練★＋無上限獎金★入行翻轉人生

【主要工作內容】
職稱：永慶不動產《培訓百萬房仲新鮮人》
薪資：月薪五萬元ｘ６個月
職務條件：大學(含)以上畢業、無房仲工作經驗
工作內容：
1.房屋買賣仲介
2.房屋租賃仲介
3.不動產諮詢服務
4.售後客戶服務

團隊持續擴大發展，我們將再培訓1~5名無經驗業務同仁。
立即主動應徵，經資料審核通過後，將由專人邀請您參加面試，謝謝！

About Us

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★★★房仲新鮮人５萬元ｘ六個月★★★（無經驗可）
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(應徵人數眾多，請準備履歷＋一分鐘自我介紹，攜帶您的決心、熱情與魅力前來挑戰)

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★品牌加持，永慶集團：
全台市佔第一房仲品牌，「台灣服務業評鑑」金獎十連霸。
永慶不動產〖連續六年蟬聯 工商時報房仲品牌最佳服務金銀獎〗

★在地精耕１８年：
從早期展新的團隊，成立於民國100年11月，並於101年12月擴大規模，橫跨三大屯區六間門店，持續創造更多的不可思議，即將邁入下一個二十年。

★千萬店長協助洽案：
每年百件交易經驗，面談全程協助，無須獨自面對客戶，成就多位百萬經紀人，幫你把握住每一次成交機會。

★月月晉升職涯發展：
升遷無年資限制，制度無落差，升遷制度公平透明，主任、科長、副理、經理、協理。組織領導完善，組長、副店、店長，一舉躍身管理/專業職。

★新人培訓專業養成：
千萬店長領銜，提供實戰培訓指導，另有專人培訓帶領，菜鳥變身專業經紀人，邁向百萬經紀人前近千萬身價。

★不綁約、不壓榨、無學長學弟制潛規則：
從業才知道，團隊氛圍多可貴，「西屯逢甲店」創造業界罕見低人員流動率，「我們」是一個團隊，你不是單打獨鬥，「我們」有能力一起成長、一起成就！

★以家庭為核心價植：
秉持「以家為本」的精神，彈性休假制度、薪獎、活動安排都優先考量到同仁家庭的需求。

★讓你的特質，更有價值：
差異化服務，主力精耕商圈，先誠實再成交「誠實房仲」捍衛居住正義，對社會做出貢獻。

★房仲科技3.0：
擅用創新科技工具，聰明作業型態，精準配對客戶需求，新手也能快速成交有效率。

★團隊共享福利制度：
高獎金，高級距年終獎金、每季出國機票、每年一次國外旅遊+至少一次國內旅遊、月月各式施測獎勵、榮譽假等，成就夥伴共享繁華。

如果你有能力、有企圖心、有熱忱者，「心不難，則事不難」！
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