Recruiter (Reclutador)

This is a remote position.

En Gloov Outsourcing estamos en la búsqueda de un Profesional de Recursos Humanos encargado de identificar, evaluar y contratar el talento adecuado para cada cargo. Buscamos a una persona altamente organizada, con habilidades multitasking y una fuerte orientación a resultados. Si tienes pensamiento analítico, excelente comunicación interpersonal, un agudo criterio de evaluación y la capacidad para manejar múltiples procesos de selección simultáneamente, esta posición es para ti. Valoramos profundamente un alto nivel de ética profesional y estricta confidencialidad.

Responsabilidades Clave

• Construir y redactar ofertas laborales atractivas adaptadas a las necesidades de cada sector.
  

• Hacer un seguimiento riguroso y constante a los candidatos durante todo el proceso.
  

• Filtrar hojas de vida (CVs) y elaborar reportes detallados de entrevistas.
  

• Realizar entrevistas iniciales para evaluar la idoneidad y las competencias de los perfiles.
  

• Coordinar agendas y programar entrevistas con los hiring managers (gerentes de contratación).
  

• Liderar el proceso de cierre y negociar las ofertas laborales con los candidatos seleccionados.
  

Requirements

• Nivel de inglés intermedio (B2) o avanzado (C1).
  

• Computador propio con cámara y micrófono en perfecto funcionamiento.
  

• Conexión a internet estable y confiable.
  

• Experiencia previa comprobable en áreas de reclutamiento (TA) o recursos humanos.
  

• Conocimiento y manejo de plataformas ATS (como Zoho, Workday, etc.).
  

• Sólidas habilidades de negociación y experiencia comprobada en evaluación por competencias.
  

• Conocimiento estratégico en canales de difusión de ofertas laborales, incluyendo redes sociales, plataformas especializadas de empleo y programas de referidos.
  

Benefits

• Trabajo completamente remoto: Flexibilidad para realizar tus labores desde cualquier ubicación que cuente con buena conectividad y un ambiente adecuado para trabajar.
  

• Crecimiento profesional: Desarrollo continuo de tus habilidades digitales y organizacionales, con oportunidades reales de crecimiento dentro de la compañía.
  

• Proyección global: Exposición constante a clientes internacionales y sistemas globales, lo que te facilitará la mejora progresiva de tu nivel de inglés.
  

Condiciones Laborales

• Tipo de Contratación: Freelance
  

• Modalidad: 100% Virtual.
  

• Horario: Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. (Hora EST).
  

• Rango Salarial: $2.800.000 COP – $3.300.000 COP mensuales.
  

• Incentivos Adicionales: Bonos de rendimiento otorgados 3 veces al año.