Recrutador
Description
Atuação 100% Home Office | Remuneração por Sucesso | Prestação de Serviços
Buscamos profissional de Recrutamento e Seleção para ampliar nossa rede de parceiros e atuar na condução de processos seletivos para diferentes perfis e níveis de complexidade.
Buscamos uma pessoa com experiência prática em recrutamento, autonomia profissional e forte orientação para resultados, que tenha facilidade para trabalhar com alto volume de vagas e diferentes demandas de clientes.
O que você encontrará nesta parceria
- Atuação 100% home office;
- Prestação de serviços no modelo PJ, com autonomia na organização da execução das atividades;
- Sem jornada ou horário fixo, respeitando a autonomia do prestador;
- Remuneração vinculada às entregas e resultados dos processos seletivos, conforme critérios previamente estabelecidos;
- Possibilidade de atuar em diferentes processos e perfis profissionais;
- Estrutura, metodologia e direcionamento de processos da RHF para apoiar sua atuação;
- Ambiente profissional orientado por metas de entrega, qualidade e experiência do cliente e candidato.
Principais responsabilidades
- Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta;
- Realizar divulgação, hunting, triagem e abordagem de candidatos;
- Conduzir entrevistas e avaliações conforme o perfil definido para cada oportunidade;
- Atuar com processos de alta volumetria, mantendo organização e qualidade nas entregas;
- Trabalhar com diferentes níveis de posições, especialmente administrativas, técnicas e profissionais de maior complexidade;
- Acompanhar o pipeline dos candidatos e manter os processos devidamente atualizados;
- Trabalhar com SLA, cronogramas, agendas e prazos de entrega acordados para cada processo;
- Realizar follow-up dos processos e fornecer retorno adequado aos candidatos;
- Manter comunicação profissional e eficiente com clientes e candidatos;
- Garantir qualidade na apresentação dos profissionais encaminhados para cada oportunidade;
- Atuar de forma orientada a resultados, respeitando os padrões e processos estabelecidos para os projetos.
Buscamos alguém que tenha
- Vivência com alta volumetria de vagas e candidatos;
- Experiência com vagas operacionais, administrativas, técnicas e/ou posições de maior complexidade;
- Conhecimento de técnicas de triagem, hunting, entrevista por competências e avaliação de perfil;
- Familiaridade com SLA, indicadores, cronogramas e gestão de pipeline;
- Boa comunicação escrita e verbal;
- Organização e capacidade de administrar múltiplos processos simultaneamente;
- Visão de atendimento e experiência do cliente e do candidato;
- Perfil autônomo, responsável e orientado a resultados;
- Facilidade para utilização de sistemas, ATS, plataformas de recrutamento e ferramentas digitais;
- Estrutura própria básica para atuação em home office.
Será considerado diferencial
Experiência em consultorias ou empresas de recrutamento com alto volume de processos simultâneos, atuação com diferentes clientes e experiência em posições administrativas, técnicas, operacionais e estratégicas.
Importante
Esta oportunidade é destinada a prestador(a) de serviços constituído(a) como pessoa jurídica, em uma relação de natureza comercial, com autonomia para organização da execução dos serviços, sem jornada de trabalho ou controle de horário.
A parceria é orientada por escopo, qualidade, prazos e resultados acordados para cada processo, e não por controle de jornada.
Modelo: PJ | Prestação de Serviços
Atuação: 100% Home Office
Remuneração: por sucesso/entrega, conforme processo e critérios previamente definidos
Disponibilidade: atuação conforme demanda e disponibilidade do prestador, observados os prazos e entregas contratados.
Se você tem experiência em R&S, gosta de trabalhar com autonomia e sabe transformar volume em resultado, queremos conhecer você.