Regional Talent Acquisition Coordinator

¿Te apasiona liderar equipos de Atracción de Talento y construir estrategias de reclutamiento de alto impacto?

Estamos en búsqueda de un Talent Acquisition Regional Coordinator para integrarse a una operación nacional, liderando equipos de reclutamiento masivo y contribuyendo a la mejora continua de los procesos de selección.

Ubicación: Querétaro, Querétaro.

Modalidad: Presencial.

Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs. | Sábados de 9:00 a 13:00 hrs.

Sueldo competitivo + Prestaciones de Ley.

¿Qué buscamos?

3 a 5 años de experiencia en reclutamiento masivo (cobertura de hasta 100 vacantes mensuales).

Mínimo 3 años liderando equipos de Talent Acquisition.

Experiencia liderando equipos de al menos 15 reclutadores, impulsando su productividad y cumplimiento de objetivos.

Experiencia en empresas de gran escala o clase mundial con operaciones nacionales o regionales.

Experiencia gestionando múltiples posiciones operativas y diferentes ubicaciones de manera simultánea.

Dominio de KPIs, análisis de datos y dashboards para la toma de decisiones.

Manejo de indicadores como productividad por reclutador, cobertura vs. meta, efectividad de fuentes, conversión de candidatos y show rate.

Experiencia desarrollando estrategias de atracción de talento mediante diversas fuentes de reclutamiento: LinkedIn, OCC, Indeed, reclutamiento de campo, ferias de empleo, referidos, páginas de carrera, convenios con universidades, redes sociales y bolsas de trabajo gubernamentales.

Experiencia implementando herramientas tecnológicas, automatización, bots o soluciones de IA para optimizar los procesos de reclutamiento.

Enfoque en liderazgo, análisis de información, mejora continua y toma de decisiones basada en datos.

Responsabilidades

Coordinar un equipo de 15 reclutadores, asegurando el cumplimiento de objetivos de cobertura y productividad.

Diseñar e implementar estrategias de Atracción de Talento para posiciones operativas.

Analizar KPIs y dashboards para identificar oportunidades de mejora y generar planes de acción.

Dar seguimiento al desempeño del equipo y al cumplimiento de metas.

Impulsar proyectos de automatización y optimización de procesos.

Colaborar con líderes de negocio para garantizar una experiencia de contratación eficiente y de alto impacto.

Únete a nosotros y contribuye a construir un equipo talentoso y exitoso.