人才招聘专员

一家新一代的加密货币合约交易所，以速度、可靠性与创新为核心。

合作方式：#全职 #远程 / #实地 #迪拜

薪酬福利：$1000 - $5000 / month

岗位职责：
1️⃣ 独立负责端到端招聘流程，包括需求沟通、人才搜寻、面试安排、Offer 跟进及入职管理。
2️⃣ 与 Hiring Manager 保持紧密合作，深入理解岗位需求，制定高效招聘策略。
3️⃣ 通过 LinkedIn、Boss 直聘、猎聘、Telegram、社交媒体及其他招聘渠道主动搜寻优秀候选人。
4️⃣ 对候选人进行初步筛选及面试，评估专业能力、沟通能力及岗位匹配度。
5️⃣ 协调并安排各轮面试，及时跟进面试反馈，推动招聘流程顺利进行。
6️⃣ 负责 Offer 谈判、薪酬沟通及候选人关系维护，提升 Offer 接受率。
7️⃣ 建立并维护人才库，持续积累行业优质人才资源。
8️⃣ 定期分析招聘数据，包括招聘周期、渠道效果及招聘效率，并提出优化建议。
9️⃣ 持续优化招聘流程及候选人体验，提升招聘质量与效率。
🔟 协助完成雇主品牌建设及其他招聘相关项目。

岗位要求：
1️⃣ 本科及以上学历。
2️⃣ 3-5年以上招聘相关经验。
3️⃣ 具备互联网、金融科技、Web3、交易所或高科技行业招聘经验者优先。
4️⃣ 熟悉技术岗位、产品岗位、运营岗位或商务岗位招聘流程。
5️⃣ 熟练使用 LinkedIn Recruiter、Boss 直聘、猎聘等招聘平台。
6️⃣ 具备优秀的人才搜寻能力及人才评估能力。
7️⃣ 具备良好的沟通协调能力，能够同时管理多个招聘项目。
8️⃣ 结果导向，执行力强，能够适应快速发展的工作环境。
9️⃣ 中文流利，具备良好的英文沟通能力者优先。
🔟 具有 Web3、区块链、交易所招聘经验。
1️⃣1️⃣ 有猎头背景或技术招聘经验。
1️⃣2️⃣ 具备海外招聘或国际化团队招聘经验。

申请方式(注明 DeJob 推荐哦~~)：
Email: ankie.h@onebullex.com
Telegram: @OBCHR11