人事行政專員

【工作內容】
一、 人力資源日常作業
執行人員招募流程（職缺刊登維護、履歷初步篩選、面試行程聯絡與安排）。
辦理新進人員報到、教育訓練安排，以及離職手續與檔案留存。
負責員工出缺勤紀錄核對、請假單據審核與異常追蹤。
協助勞保、健保、勞退與團保之加退保及申報作業。

二、 辦公室行政與總務庶務
負責辦公室文具、庶務用品、固定資產之採購、盤點與發放管理。
負責每日外賓接待、信件包裹收發、快遞安排及電話接聽過濾。
零用金管理與日常行政費用報支（如水電、租金、文具費憑證整理）。
維護辦公室環境整潔與設備報修（如影印機、飲水機維護聯繫）。

三、 員工活動與專案支援
協助籌辦公司內部員工活動（如：慶生會、節慶活動、尾牙/春酒、員工旅遊）。
負責人事檔案、政府公文、公司合約之分類、整理與歸檔。
協助主管進行跨部門溝通聯繫，及其他主管交辦之行政庶務。

【工作條件】
工作經歷：具備 1-2 年以上人資、行政助理或總務相關經驗者佳（優秀之應屆畢業生亦可考慮）。
學歷要求：專科、大學以上畢業。
科系要求：不限（人力資源、企業管理、心理、行政管理相關科系佳）。
語文條件：台語（中等）/ 英文（基本讀寫）。
電腦技能：熟練操作 MS Office 軟體（尤其是 Excel 樞紐分析與常用公式、Word、PowerPoint）。

【核心特質（加分條件）】
細心負責：對數據、文字敏感度高，能獨立且精準地完成交辦事項。
保密觀念：具備極高的人事資料保密意識與職業操守。
溝通協調：樂於與人溝通，具備良好的服務意識與跨部門協調能力。
抗壓性佳：能妥善處理多工、繁雜的行政庶務，並建立良好的工作排序。

(加分) 熟悉勞動基準法及相關勞動法令者優先錄取。

【工作待遇】
薪資待遇：面議。
工作性質：全職。
上班地點：高雄市苓雅區
管理責任：不需負擔管理責任。
出差說明：無需出差。
上班時段：日班，09:00~18:00（週休二日）。