人資管理師

1.執行人力資源各項業務（包含選用育訓留）
2.人資系統日常維護作業。
3.醫事人員證照管理作業。
4.促進員工關係，並協助優化與執行人力資源制度或流程。
5.協助主管推動與執行人力資源相關專案或業務。

～依據個人實際經歷與能力敘薪～