人資管理師｜招募任用/外籍管理/外派任用

【招募任用】
1.人才招募作業,協助用人單位進行人力需求確認與招募規劃。
2.職缺刊登、履歷篩選、電話邀約、面試安排與錄取追蹤。
3.維護與開發招募管道、104人力銀行、校園徵才、內部推薦等。
4.辦理新人報到、任用及相關行政作業。

【外籍移工管理】
1.協助外籍移工報到、離職、轉調及續聘相關作業。
2.與仲介公司及政府單位窗口聯繫與文件處理。
3.協助外籍移工生活管理、異常事件處理與關懷溝通。
4.外籍移工相關資料建檔與文件管理。

【外派任用管理】
1.協助外派人員任用、報到及相關行政作業。
2.協助外派合約、簽證及跨地區溝通事宜。
3.配合海外外派人員相關管理與制度執行。

【其他】
1.協助校園徵才、企業參訪與雇主品牌活動。
2.人資相關報表製作與資料分析。
3.其他主管交辦事項。