人資協理

我們期待具備人資專業與管理能力的人才加入，協助公司完善人資制度、優化管理流程，並成為組織發展的重要推動者。

• 建立與優化人資制度及相關管理辦法
• 規劃薪酬福利與績效管理制度
• 處理勞資關係及相關人事議題
• 推動教育訓練與人才發展規劃
• 負責人資團隊管理及跨部門溝通協調
• 協助組織流程優化與人事管理作業推動