人資行政 經理

【工作內容】
本職位需統籌公司整體人力資源策略與行政管理，優化各項制度以符合企業發展需求：

1、統籌公司人事管理、人力發展、行政管理相關業務。
2、優化人力資源規劃、招募與選拔、考勤管理、薪酬福利、訓練與發展、員工關係等制度及作業流程。
3、優化總務、庶務、請購、宿舍、交通車、辦公區域庶務管理等制度及作業流程。
4、協助移工管理。
5、執行上級交辦之各項行政及人資相關專案或任務。