人資行政主管

森林療癒系飯店，我們希望熱愛山林，喜歡吃喝玩樂的您，加入我們的團隊，一起創造充滿活力與歡樂的休閒場域 ，期待您的加入！

1. 負責規劃及執行薪酬管理與福利制度，確保符合公司政策及相關法規。
2. 建立並執行教育訓練制度（新人訓練、在職訓練、主管培訓等）
3. 與各部門主管溝通協調，了解用人與組織需求，並提出可行的人資解決方案
4. 因應外法內規適時調整修訂相關規章
5. 員工關係與溝通、勞資雙方協調
6. 主管交辧事項及專案性工作

我們誠摯地邀請熱愛自然的您，在森林找到舞台！