人資招募助理(六個月約聘/實習)

職務介紹：
協助人力資源部門進行招募相關作業，確保招募流程順暢、行政作業正確，並支援部門日常人資事務，以提升整體人資運作效率與品質。

工作職責：
（一）招募作業支援
1協助篩選、整理與初步評估應徵履歷。
2維護與更新招募平台、人才資料庫及招募名單。
3協助主管或招募人員進行履歷進度追蹤與統計彙整。
（二）面試聯繫與安排
1負責聯繫應徵者，進行面試邀約與時程協調。
2安排面試場地、線上會議連結及相關設備。
3發送面試通知、提醒信函及後續結果回覆。
4協助整理面試紀錄及回饋資料。
（三）待聘、任用行政作業、報到資料
1協助辦理待聘、任用文件準備。
2蒐集、彙整新進人員相關報到資料。
（四）人資部日常行政支援：協助人資部門例行行政作業與業務文件處理。