人資主管(墨西哥)

1. 協助導入、推動及執行母公司各項人力資源專案
2. 有高科技產業人資經驗佳
3. 抗壓性高，能正面思考，溝通協調能力佳
4. 與墨西哥當地管理層密切合作，了解業務需求，制定和實施相應的人力資源策略和計劃
5. 監督並執行招聘流程：招募和留住高素質的人才，以支持業務增長和發展
6. 管理員工培訓和發展計劃，並建立積極的員工關係氛圍，提升員工滿意度和忠誠度