人資專員｜前期招募・後期教育訓練發展

【職缺名稱】
人資專員｜前期招募・後期教育訓練發展

【關於這個職位】
隨著公司團隊擴編，我們正在尋找對人才招募與培育有熱忱的人資夥伴。到職前半年以招募工作為主，熟悉公司組織與各職務需求；半年後工作重心將轉向教育訓練，協助建立人才培育制度，與公司一起成長。

【工作內容】

前半年｜人才招募
1. 依各部門需求進行職缺刊登、履歷篩選、人才邀約及面試安排。
2. 開發與維護招募管道，協助工程及各類人才招募。
3. 追蹤招募進度、錄取報到情形，整理招募數據與報表。
4. 協助新進人員報到及適應追蹤。

半年後｜教育訓練
1. 盤點各部門訓練需求，規劃及執行教育訓練計畫。
2. 建立新進人員培訓流程，協助規劃專業與通識課程。
3. 協調內部講師及外部訓練資源，安排課程與相關行政作業。
4. 維護訓練紀錄、追蹤學習成效，持續優化培訓流程。

※ 半年後以教育訓練為主要職責，實際轉換進度依組織需求與工作交接安排調整。

【我們期待的條件】
1. 具人資相關工作經驗。
2. 對教育訓練及人才發展有興趣，願意參與制度建立。
3. 具良好溝通協調、執行及進度管理能力。
4. 熟悉 Excel、PowerPoint 等辦公軟體。

【加分條件】
・具科技業、製造業或自動化產業招募經驗。
・具課程規劃、新人培訓或教育訓練執行經驗。
・具新創公司或人資制度建置經驗。

歡迎希望從人才招募拓展至人才培育的人資夥伴加入我們！