人資專員

1. 執行招募相關策略，並獨立完成招募作業。
2. 開發多元招募管道及維護管理。
3. 根據各部門需求進行分析、規劃及執行招募工作。
4. 人才資料庫之建立與維護。
5. 製作招募分析報表，掌控成效。
6. 人力資源招募活動及相關專案規劃執行。
7. 協助人資行政作業。
8. 其他主管交辦事項。