人資專員

規劃與執行招募、甄選與任用以及離職作業
教育訓練發展之需求分析、規劃、執行與成效評估作業
建立各項人事管理規章與制度修訂
員工關係勞資爭議的預防與處理
熟悉人資相關事務及勞動法令
外籍移工申請事務及管理
職工福利相關申請作業
配合公司組織，於職務業務範圍內，主管交辦工作任務分配及調度。