Retail Sales Representative - Quebec City
Description
Ce qu'est Encore:
Chez Encore, nous possédons l'expertise en matière de ventes sur le terrain qui permet à nos clients de réussir dans leurs canaux de marché les plus critiques. Pour nous, être agile et réactif est plus qu'une tournure de phrase, c'est un mode de vie... et cela se résume à la vision et à la mission suivantes, qui nous poussent à nous surpasser chaque jour. Notre vision : Le premier choix pour les organisations de premier plan qui cherchent à optimiser leur investissement dans la vente sur le terrain. Notre mission : Fournir une qualité de service sans compromis et un niveau de réflexion inégalé... développer des stratégies et fournir des solutions qui permettent à nos clients de gagner.
Le Poste: Représentant(e) de vente au détail - Québec, QC - Temps Partiel (Approx.20 heures/semaine)
Taux: $21/heure + Kilomètrage
Resumé du Poste:
Notre client est Unilever, l'une des marques les plus réputées au monde dans le domaine de la nutrition, de l'hygiène et des soins personnels. Avec plus de 400 marques grand public (comme Axe, Dove, OLLY, Hellmann's), l'entreprise s'engage à aider les gens à bien vivre tout en construisant un monde plus durable.
En tant que représentant de vente au détail, vous stimulerez la croissance en identifiant des opportunités commerciales et en obtenant des résultats de vente sur le territoire qui vous est attribué.
Le Candidat Idéal:
Vous êtes une personne motivée, proactive et ambitieuse qui aime gagner. Doté(e) de solides compétences en communication, en relations interpersonnelles et en organisation, vous donnez le meilleur de vous-même sur le terrain, en travaillant de manière autonome. Vous adoptez une approche consultative et éclairée des ventes, en trouvant toujours le juste équilibre entre les besoins des clients et les objectifs de l'entreprise afin d'obtenir des résultats qui profitent à tous.
Ce que vous Ferez au Quotidien:
- Promouvoir les marques Unilever en magasin, en offrant un service exceptionnel aux partenaires commerciaux.
- Collaborer avec votre gestionnaire pour établir des objectifs de territoire et les dépasser en:
- Établissant des relations avec les clients en tant que conseiller de confiance.
- Mettant à profit vos compétences en vente pour augmenter les commandes et combler les lacunes.
- Veillant à ce que les étagères soient approvisionnées, étiquetées et conformes au planogramme.
- Marchandisage des produits et suivi des flux de stocks.
- Utiliser les outils de vente pour repérer les opportunités, identifier les catégories sous-performantes et stimuler la rentabilité.
- Rester au fait des tendances régionales en matière de ventes afin de maximiser les performances en magasin.
- Partager vos commentaires et vos observations sur les conditions de vente au détail.
- Assumer d'autres tâches connexes si nécessaire.
Le BON fit chez Encore:
Chez Encore, nous pensons que, quelle que soit votre expérience, ce qui importe le plus pour votre réussite et la nôtre, c'est la manière dont vous interagissez avec les autres. Ne vous méprenez pas, si vous avez l'expérience et les compétences requises. Si vous envisagez de travailler chez Encore, il est important que vous sachiez ce que nous attendons de vous:
* Vous croyez en la victoire
* Vous apportez la passion et la pensée innovante qui vous permettront d'obtenir des résultats
* Vous pensez que les mots ''travail'' et ''plaisir'' font partie de la même phrase
Vous pouvez être décrit comme:
- Authentique
- Orienté(e) vers les solutions
- Curieux(-se) intellectuellement
- Motivé(e)
- Réceptif(-ive)
- Assertif(-ive)
- Se remettre continuellement en question
- Avoir une maturité commerciale et professionnelle
Ce que vous Apportez:
- 1 à 3 ans d'expérience dans la vente ou le marchandisage dans le secteur des biens de grande consommation.
- Excellentes compétences en communication, en présentation et en établissement de relations.
- Capacité de vente avérée et grand souci du détail.
- Confiance pour influencer et mener le changement.
- Esprit positif, orienté vers les solutions et doté de solides compétences en matière de résolution de problèmes.
- Motivation personnelle, capacité d'adaptation et aptitude à s'épanouir avec un minimum de supervision.
Indispensables Pratiques
- Capacité à soulever/déplacer jusqu'à 25 livres.
- Véhicule fiable et permis de conduire valide.
- Internet haut débit à domicile (avec WiFi).
- Espace pour ranger et transporter les matériaux.
Skills
As published by greenhouse · 14 questions · 4 written answers
Basics
First Name, Last Name, Email, Phone, Resume/CV, Cover Letter
Short answers (3)
- Profil LinkedIn / LinkedIn Profile:
- Si vous travaillez actuellement, quel est votre délai de préavis? / If currently working, what is your notice period?
- Quelles sont vos attentes salariales pour ce poste? / What are your salary expectations for this role?
Pick from a list (7)
- J’ai accès à un véhicule fiable (cela n’inclut pas les transports en commun ni les services de covoiturage) / I have access to a reliable vehicle (this does not include public transport or ride-sharing apps).
- Êtes-vous capable de soulever des charges allant jusqu’à 25 lb dans le cadre de ce poste? / Are you comfortable lifting up to 25 lbs as part of this role?
- Avez-vous d’une connexion Internet fiable à domicile? / Do you have reliable home internet access?
- Êtes-vous disponible pour voyager occasionnellement avec nuitée? / Are you available for occasional overnight travel?
- Afin de respecter les lois et réglementations en vigueur, veuillez nous fournir des informations concernant votre admissibilité légale à travailler au Canada. Ces informations serviront uniquement à évaluer votre admissibilité légale à travailler au Canada et à déterminer si des permis de travail ou des visas sont nécessaires. Votre réponse n'aura aucune incidence sur notre décision d'embauche et restera confidentielle? / To ensure that we comply with applicable laws and regulations, please provide information regarding your legal eligibility to work in the Canada. This information is solely for the purpose of assessing your legal eligibility to work within Canada and to determine if any necessary work permits or visas are required. Your response will not impact our hiring decision and will be kept confidential.
- Détenez-vous actuellement la citoyenneté canadienne, un permis de travail valide, un visa, le statut de résident permanent ou toute autre autorisation pertinente vous permettant de travailler au Canada? / Do you currently hold citizenship, a valid work permit, visa, permanent residence, or other relevant authorization to work in the Canada?
- Votre autorisation de travail comporte-t-elle des restrictions ou des limitations qui vous empêcheraient de remplir les exigences de ce poste pendant une période raisonnable? / Are there any restrictions or limitations on your work authorization that would prevent you from fulfilling the requirements of this position for a reasonable period?
Written answers (4)
- Combien d'années d'expérience avez-vous dans la vente de produits de grande consommation ou dans le secteur de l'alimentation? / How many years of CPG sales and/or grocery experience do you have?
- Si vous n'avez pas d'expérience directe dans le secteur des produits de grande consommation ou de l'alimentation, décrivez brièvement votre expérience dans un domaine connexe (par exemple, poste de direction dans le commerce de détail, secteur de l'hôtellerie-restauration, ventes B2B ou ventes à la commission)? / If you don't have direct CPG/grocery experience, briefly describe a related background (e.g., retail leadership, hospitality, B2B or commission-based sales).
- Décrivez brièvement une situation où vous avez comblé une lacune dans la distribution ou négocié un espace de présentation supplémentaire en magasin? / Briefly describe a time you closed a distribution gap or negotiated incremental display space.
- Cet emploi consiste d'un poste de vente, géré de manière autonome et axé sur les indicateurs clés de performance (KPI). Qu'est-ce qui vous attire dans ce type de poste? / This is a KPI-driven, independently-managed territory sales role. What draws you to this type of position?