【日本東京正社員】GA technologies｜不動產投資與資產配置顧問｜華語圈高資產客戶

【產業與工作地點】
不動產科技（PropTech）／不動產投資與資產配置顧問
東京都港區六本木
「住友不動產六本木 Grand Tower」39/40/42 樓
（東京 Metro 南北線「六本木一丁目站」直達）

【雇用型態】
正社員 (試用期3個月) 預計到職時間為 2026 年 11 月以後（可彈性協調）
錄取後派駐到集團旗下「株式会社 RENOSY ASIA PACIFIC」工作

【工作內容】
面向華語圈高資產客戶的不動產銷售及資產配置顧問業務（銷售日本國內及 ASEAN 東南亞海外不動產、投資型公寓資產管理建議）
協助客戶不動產買賣、價格協商與商務談判
維護既有客戶關係、開拓新客戶（約 90% 為 Inbound 既有客源/主動洽詢，約 10% 為人脈介紹或 SNS 等）
透過線上 DM 聯繫客戶、參加展覽與活動進行面對面客戶開發

【薪資待遇（日圓）】
年薪 400 萬～450 萬日圓 ＋ 業績獎金（Incentive）
月薪約 334,000～375,000 日圓（內含 30 小時固定加班費 77,700～82,300 日圓，超過另計）
具備成果導向業績獎金制度，入職 1~2 年有機會挑戰年收 1,000 萬日圓

【工時】
工作日為一、二、四、五、六；每日標準8小時，彈性工時依部門規定。

【休假】
完全週休二日制（固定休星期三、星期日、國定假日）
年末年始休假（12/29～1/3）、年次有薪休假
女性生理假、產前準備假、育兒相關休假、子女照護假、長照休假、婚喪喜慶假等

【津貼】
住宅津貼（住所在公司半徑 3 公里內者，每月補助 20,000 或 30,000 日圓）
交通費補助
家庭津貼
托育津貼
資格津貼（宅建士、建築士等相關證照）
固定加班費超額部分另行支付

【福利】
完善日本各項社會保險
書籍購買及外部研修費用補助、資格取得支援制度
員工持股制度、確定提撥年金制度
特約健身房/瑜伽教室/線上英語會話優惠
年度健康檢查、流感疫苗接種補助、企業托兒所等