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RIO PIRANHAS - Analista RH Generalista - TERESINA/PI

Open 22d
This position is no longer accepting applications(closed Aug 19, 2026).

Summary

HR generalist role managing full-cycle recruitment, training, performance reviews, and employee engagement for a logistics/distribution company serving Piauí and Maranhão.

Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para fazer parte do nosso time!

Se você é apaixonado(a) por conectar pessoas a oportunidades, tem facilidade em se comunicar e quer contribuir para o crescimento de uma empresa em expansão, essa vaga é para você!


Sobre a Braveo🚛


A Braveo é uma empresa que utiliza tecnologia e personalização para transformar negócios, focando no sucesso de pequenos varejistas com soluções inovadoras que conectam marcas e consumidores. Valorizamos colaboração, criatividade e aprendizado contínuo, contando com uma equipe engajada que trabalha em conjunto para alcançar resultados significativos. Se você busca desafios e deseja crescer profissionalmente, a Braveo é o lugar ideal para você!


Sobre a Dec Rio Piranhas🚚


A Dec Rio Piranhas é uma Distribuidora que atua nos estados do Piauí e Maranhã A empresa oferece serviços de transporte, armazenagem e movimentação de mercadorias.


  • Conduzir o processo de recrutamento e seleção de ponta a ponta.
  • Alinhar perfil e requisitos das vagas junto aos gestores.
  • Planejar, executar e acompanhar programas de Treinamento e Desenvolvimento (T&D).
  • Identificar necessidades de capacitação por meio de diagnósticos, avaliações e alinhamentos com gestores.
  • Apoiar gestão dos ciclos de avaliação de desempenho.
  • Desenvolver e acompanhar Planos de Desenvolvimento Individual (PDI).
  • Conduzir programas de desenvolvimento de liderança e sucessão.
  • Elaborar e acompanhar ações de clima organizacional, engajamento e experiência do colaborador.
  • Apoiar processos de comunicação interna e fortalecimento da cultura organizacional.
  • Atuar de forma analítica e colaborativa nos processos de Recursos Humanos, propondo melhorias e interagindo com outras áreas para aprimorar a gestão de pessoas.
  • Controlar e acompanhar indicadores de RH, analisando resultados, sugerindo melhorias, repassando informações à gerência e mantendo registros atualizados.
  • Garantir o cumprimento das políticas, procedimentos e diretrizes da área de Recursos Humanos.

🔹 Ensino superior completo (Psicologia, administração, gestão de RH e áreas correlatas);


🔹 Conhecimento intermediário em Pacote Office;


🔹 Experiência prévia na área de Recursos Humanos


🔹 Boa comunicação, organização e capacidade de análise;




  • Plano de Saúde 100% pago pela empresa
  • Vale alimentação
  • Plano Odontológico
  • Ajuda de Custo para deslocamento
  • Seguro de Vida
  • PPR

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