Руководитель (директор, заведующий, начальник, управляющий) структурного подразделения

Обязанности:
Организовывать работу подразделения и обеспечивать эффективное взаимодействие сотрудников внутри него. Направлять деятельность подразделения на достижение целей и задач, поставленных руководством. Распределять обязанности между сотрудниками с учётом их квалификации и загрузки. Обеспечивать выполнение планов и показателей подразделения в установленные сроки.

Требования:
Опыт работы по направлению от 6 лет. Свободное владение китайским языком. Высшее образование. Знание китайского технологического оборудования.