Руководитель отдела гипермаркета

Обязанности:
Расстановка приоритетных задач. Видение отдела. Управление командой сотрудников от 5-7 чел.; Обучение персонала, адаптация. Организация процессов отдела, обеспечение его бесперебойной работы (делаем заявки, уценки, списания, контроль аукционного товара); Смена акций (распечатка, подготовка ценников) Работа с показателями эффективности отдела

Требования:
Опыт работы в розничной торговле; Навыки анализа и принятия решений; Уверенно пользоваться ПК; Умение работать с ключевыми показателями эффективности.