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Land­rat­samt Fürs­ten­feld­bruck

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Sach­be­ar­bei­ter/-in (m/w/d) in der Fahr­er­laub­nis­be­hör­de

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Description

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Verwaltung und Büro
Ort
Fürstenfeldbruck
Karte anschauen
Arbeitszeit
Vollzeit oder Teilzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
22.11.2026
Laufbahn / Entgeltgruppe
Gehobener Dienst | A9g - A10 / TV-L E 9b
Kennziffer
0302.Z2.1_02-1-124-1-FFB
Kontakt

Oberbayern mitgestalten

Für das Landratsamt Fürstenfeldbruck

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) in der Fahrerlaubnisbehörde

unbefristet in Voll- und Teilzeit
Dienstort: Rudolf-Diesel-Ring 1, 82256 Fürstenfeldbruck

Ihre neuen Aufgaben:

  • Fahreignungsüberprüfung von Fahrerlaubnisinhabern/innen bei Vorliegen einer Drogenproblematik und/oder fahreignungsrelevanten gesundheitlichen Einschränkungen
  • Forderung und Prüfung von Unterlagen (Anzeigen oder Mitteilungen, Strafakten, medizinischer Unterlagen, Abstinenznachweise)
  • Fahreignungsüberprüfungen (Anordnung und Prüfung von ärztlichen, psychologischen und kraftfahrtechnischen Gutachten)
  • Entscheidung über die Belassung der Fahrerlaubnis
  • Durchführung von Entziehungsverfahren

Folgende Qualifikationen und Kompetenzen setzen wir voraus:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbare Fachrichtung
  • ODER eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung
  • ODER ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als LL.B. oder LL.M. oder Bachelor in Public Management/Administration
  • Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u.a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)

Darüber hinaus wünschen wir uns:

  • Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Organisationsstärke und Flexibilität
  • Durchsetzungs- sowie Konfliktfähigkeit
  • Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit
  • Sicherer Umgang mit vertraulichen Daten
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Kooperationsverhalten
  • Teamfähigkeit und Entscheidungskraft
  • Fundierte EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

  • für externe Bewerber (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis Besoldungsgruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV-L. Nähere Informationen finden Sie z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info (https://oeffentlicher-dienst.info/)
  • zahlreiche Angebote in den Bereichen flexible und individuelle Arbeitszeit, Gesundheitsmanagement und Work-Life-Balance sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmanagement
  • Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
  • Wertschätzender Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
  • Attraktive Sozialleistungen wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, gegebenenfalls Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München.
  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.11.2026. Diese richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal an uns.

Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Herr Morawetz, Tel.: +49 8141/519-230; Informationen zum Landratsamt als Dienststelle erhalten Sie von Frau Kieser, Tel.: +49 814519-5576.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Braun 089 2176-2117 zur Verfügung.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.

Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Auf die Möglichkeit der Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten wird hingewiesen. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Wir weisen darauf hin, dass die anlässlich der Bewerbung entstehenden Kosten (z.B. Fahrtkosten) nicht erstattet werden.

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