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Sales Operations - Junior (Stage)

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Description

Dans un contexte de croissance de l’équipe Sales, nous cherchons un profil Sales Ops & Growth - Junior pour renforcer notre efficacité commerciale.

Ton rôle ? Soutenir les équipes dans la génération de prospects et l’optimisation des process internes, en lien direct avec notre Chief Marketing Officer Marie et les consultants de Spliit.
Un poste à la croisée du marketing, des ventes, des outils, et de l’automatisation.

Le contenu des missions :

Growth :

  • Préparation de fichiers de prospection pour l’équipe (ciblage des audiences, enrichissement de données via différents outils…)

  • Mise en place d’automatisations de prospection multicanales

  • Participer au déploiement d’un nouvel outil d’Outreach

Sales Ops :

  • Mise à jour et fiabiliser les données de notre CRM (Hubspot)

  • Transmission aux Sales des bonnes pratiques dans l’usage quotidien du CRM

  • Contribution à la mise en place de processus automatisés

  • Suivi d’indicateurs de performance sur nos tableaux de bords

  • Mise en place de workflow Hubspot

  • Création de documentations sur les process et outils internes

Première expérience significative en entreprise, de préférence dans un environnement Marketing ou Commercial. Profil Master requis (M1 ou M2)

Compétences comportementales :

  • Grande rigueur & organisation personnelle

  • Curiosité et force de proposition

  • Bonne expression orale & capacité rédactionnelle

Compétences techniques :

  • Appétence forte pour les outils digitaux

  • Intérêt marqué pour l’IA : usage de Claude, Gemini, Copilot ou ChatGPT est un pré-requis

  • Bon niveau sur Google Sheets

Les plus :

  • Connaissance du CRM Hubspot est un gros +

  • Connaissance et utilisation des outils Sparklane, Topo, Zeliq est un + aussi

  • Niveau d’anglais correct

  • Connaissance de Notion, Slack

Le process de recrutement :

  • CV & Lettre de motivation

  • Premier échange téléphonique de 20min avec Marie CMO

  • Entretien métier d’1h avec Marie CMO et François CTO (dans nos bureaux)

  • Echange de 45min avec Loïc, DG & Co-fondateur (possible en visio)

Skills

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