SAP BASIS SR (Fiori: Roles, Catálogos y Seguridad)

Este rol es para Coca-Cola FEMSA

Híbrido (3 días presencial x 2 H.O)

Empresa multinacional líder en la industria de bebidas busca un Ejecutivo de Seguridad SAP S/4HANA con dominio real de administración Fiori: profundidad en catálogos, grupos, Launchpad Designer y el mapeo entre roles frontend y backend. Formarás parte de un equipo de control de accesos dentro de un proyecto global de S/4HANA.

?Lo que harás:

• Administrar y configurar SAP Fiori a nivel avanzado: catálogos, grupos, Launchpad Designer, activación de OData/Gateway
• Crear y mapear roles Frontend (Fiori) con sus correspondientes roles Backend (ECC/S4)
• Administrar usuarios, roles y perfiles en SAP S/4HANA (PFCG/SUIM)
• Participar en el diseño de Segregación de Funciones (SoD)
• Preparar evidencias y participar en auditorías internas y externas, explicando hallazgos ante gerentes y auditores
• Supervisar el trabajo de especialistas del equipo, dar retroalimentación y ser punto de escalación

Lo que necesitas:

• Experiencia hands-on en SAP S/4HANA
• Fiori a nivel experto: mínimo ~2 años configurando catálogos, grupos y Launchpad Designer, con mapeo de roles frontend/backend
• Administración real de usuarios, roles y perfiles SAP (puede venir de BASIS, funcional o seguridad pura, siempre que el Fiori sea comprobable)
• Participación en diseño de SoD
• Experiencia preparando evidencias y participando en auditorías (internas y/o externas)
• Experiencia supervisando o coordinando trabajo de otros
• Inglés conversacional (calls con proveedores SAP internacionales)
• Licenciatura en Sistemas, Informática, Ingeniería en Computación o afín TITULADO

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En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.