SDR – Évolution Account Executive – SaaS RH Retail (CDI)

Chez Swipelink, on aide les magasins de la grande distribution (Leclerc, Intermarché, U, Carrefour, Monoprix, Auchan…) à recruter les profils les plus durs à trouver : bouchers, poissonniers, chefs de rayon, directeurs de magasin. Notre techno SMARTLINK identifie, contacte et préqualifie les candidats automatiquement, avec les premiers profils dès le lendemain, pour 10 fois moins cher qu’un cabinet.

Plus de 150 magasins nous font déjà confiance, sans un euro dépensé en marketing. Accompagnés par un fonds d’investissement qui nous héberge à Levallois-Perret, on accélère, et on construit notre équipe commerciale.

Ta mission : générer le business de demain, puis le signer. Tu commences SDR avec un objectif clair : devenir Account Executive.

En tant que SDR

• Tu prospectes les magasins qui recrutent (on te donne chaque semaine la liste de ceux qui viennent de publier une offre)

• Tu appelles les directeurs de magasin, tu pitches, tu décroches des démos

• Tu travailles en multicanal : téléphone, email, LinkedIn

• Tu suis ton pipe dans notre CRM maison et tu fais remonter le terrain

En tant qu’Account Executive

• Tu mènes tes propres démos et tu signes tes clients

• Tu gères des deals plus complexes : groupes multi-magasins, franchisés, grands comptes

• Tu participes à la construction de notre méthode de vente

Pourquoi nous rejoindre

• Un plan d’évolution clair vers Account Executive [au bout de X mois, selon tes résultats]

• Une formation commerciale complète à ton arrivée (marché de la grande distrib, pitch, objections, closing)

• Un accès direct aux fondateurs : tu apprends la vente avec ceux qui ont signé les 150 premiers clients

• Tu fais partie des premiers commerciaux en CDI : tu grandis avec la boîte

• Des bureaux à Levallois-Perret, au cœur d’un fonds d’investissement : tu bosses entouré d’investisseurs et de startups en hypercroissance

Ta rémunération

• Un fixe attractif + un variable déplafonné sur les démos réalisées et les clients signés

• Une rémunération qui évolue avec ton passage en Account Executive

• Tu as une première expérience réussie en prospection ou en vente (SDR, BDR, commercial terrain, alternance en sales…)

• Tu as le goût du challenge : un « non » ne te démotive pas, il te donne envie de rappeler

• Tu es à l’aise à l’oral et tu sais t’adapter à ton interlocuteur, du directeur de magasin au responsable régional

• Tu es organisé(e), rigoureux(se) dans tes relances et tu suis tes chiffres

• Tu as l’ambition d’évoluer vers le closing

• Bonus : tu connais le retail ou tu as déjà bossé en magasin