Second de cuisine H/F
En étroite collaboration avec le Chef de cuisine, vous êtes un véritable relais managérial et opérationnel auprès des équipes.
Techniques métier :
Organise et supervise la mise en place et la production en fonction des prévisions d’occupation et de flux clients
Garantie la qualité, la régularité et la présentation des plats dans le respect des standards de l’établissement
Adapte la production aux différents services : petit-déjeuner, restauration à la carte, demi-pension, séminaires et banquets, room service et terrasse.
Management et coordination :
Encadre, anime et fait monter en compétences une brigade diversifiée de 15 collaborateurs : équipe petit-déjeuner, chefs de partie, commis, apprentis, plonge.
Assure une communication fluide avec les équipes de salle pour garantir un service optimal
Coordonne l’activité cuisine avec les événements séminaires et cocktails
Participe à l’élaboration des plannings avec le Chef
Gestion et performance :
Participe à la gestion des stocks des produits alimentaires et aux inventaires mensuels
Veille au respect des ratios de productivité et à la maîtrise des coûts matières
Identifie les besoins en approvisionnement et gère les commandes en lien avec l’économe
Assure la bonne utilisation et la durabilité du matériel
Hygiène, sécurité et qualité :
Garantie le respect strict des normes HACCP et des procédures internes
Veille à la sécurité des équipes et à la bonne utilisation des équipements
Est acteur de l’amélioration continue des pratiques et de la qualité
Formation CAP/BEP Cuisine minimum
Expérience confirmée en tant que Second ou Chef de partie confirmé, idéalement en hôtellerie 5 étoiles
Solide maîtrise des techniques culinaires et des normes d’hygiène
Leadership naturel, sens du collectif et capacité à fédérer
Organisation, rigueur et gestion des priorités dans un environnement exigeant
Pédagogie et goût pour la transmission
Force de proposition et implication dans la vie de la cuisine et de l’établissement
2 jours de repos consécutifs en semaine
Contrat 39 heures hebdomadaires avec badgeuse
Uniforme fourni et entretenu
Rémunération selon profil
Indemnité nourriture : 8.70€ / jour travaillé
13ᵉ mois et prime d’intéressement collectif.
Augmentation annuelle
Remboursement des frais de stationnement.
Cafétéria équipée d’un frigo connecté.
Mutuelle avantageuse : cotisation de base sans surcoût pour toute la famille (participation employeur 50%).
Événements internes Heartist, offres collaborateurs sur la restauration et le spa, et animations organisées par le CSE.
Voyage “The Purist” : une nuit découverte pour 2 personnes avec petits déjeuners inclus, à la validation de la période d’essai.
Carte All Heartists : tarifs préférentiels dans les hôtels du groupe Accor et chez leurs partenaires (voyages, bien-être, shopping…).
Accès salle de sport