Senior BI & Business Analytics Manager
NewBe an early applicantSenior BI & Business Analytics Manager | iGaming
О роли
Мы ищем сильного BI-аналитика, который станет одним из ключевых экспертов команды по данным и бизнес-аналитике.
Нам нужен не человек, который просто получает запрос, строит дашборд в BI-системе и передает его заказчику. Мы ищем специалиста, который понимает бизнес iGaming, умеет видеть причинно-следственные связи в данных, замечать отклонения раньше других и объяснять, что стоит за изменением цифр и как это влияет на результат бизнеса.
Данная вакансия — это возможность влиять на то, как аналитика будет встроена в управление всей компанией. У тебя будет высокий уровень самостоятельности и возможность формировать аналитические стандарты компании, став одним из тех, кто помогает бизнесу принимать решения.
Чем будешь заниматься
BI и управленческая отчетность
-
Участие в выборе основного инструмента компании для BI-отчетности.
-
Проектировать и развивать систему BI-отчетности компании.
-
Создавать понятные и визуально сильные executive-, operational- и product-дашборды.
-
Работать с различными базами данных, DWH и внешними источниками, объединяя данные в единую аналитическую картину.
-
Совместно с руководителями департаментов определять правильную структуру отчетов, уровни детализации, фильтры, сегментацию и drill-down.
-
Следить за качеством, непротиворечивостью и корректностью данных.
-
Формировать единую систему определения ключевых бизнес-метрик.
Бизнес-анализ
-
Глубоко анализировать ключевые показатели бизнеса, а также находить взаимосвязи между продуктом, маркетингом, CRM, бонусами, платежами, retention, player behaviour и финансовым результатом компании. Мы ожидаем, что значительная часть аналитики будет появляться по твоей инициативе, а не только по запросу бизнеса.
-
Самостоятельно находить необычные изменения и аномалии в данных.
-
Анализировать причины роста или падения ключевых показателей.
-
Выявлять зоны риска и потенциальные точки роста.
-
Формулировать гипотезы и проверять их на данных.
-
Определять, каких данных или дополнительных исследований не хватает для принятия решения.
-
Инициировать deeper-dive исследования.
-
Построение предиктивных моделей.
-
Давать экспертное аналитическое заключение по результатам анализа.
Автоматизация аналитики и мониторинга
Выстроить систему, при которой ключевые показатели бизнеса контролируются автоматически. В том числе:
-
регулярные Daily / Weekly / Monthly Business Reports;
-
сравнение Current Period vs Previous Period;
-
WoW / MoM / YoY анализ;
-
Actual vs Target;
-
анализ трендов.
Настроить систему автоматических алертов, которая будет сигнализировать команде о значимых отклонениях и подсвечивать масштаб проблемы, возможную причину и приоритет реакции.
Что мы ждем
-
Сильный практический опыт работы в BI / Data Analytics / Business Analytics.
-
Практический опыт в iGaming.
-
Уверенный SQL.
-
Опыт работы с большими объемами данных и несколькими источниками данных.
-
Понимание принципов построения DWH, data marts и аналитических моделей.
-
Умение самостоятельно проводить исследования данных от постановки гипотезы до бизнес-вывода.
-
Сильное понимание статистики, трендов, сегментации и анализа отклонений.
-
Умение отличать корреляцию от реальной причинно-следственной связи.
-
Способность переводить сложные данные в понятные бизнес-выводы.
-
Подтвержденная работа с AI и умение сочетать консервативные методы работы с данными и использование новых технологий.
Нам недостаточно кандидата, который «работал с Tableau и знает SQL». Нужен человек, который, увидев изменение показателя, способен быстро понять, какие бизнес-факторы могли его вызвать и куда смотреть дальше. Проведет анализ и даст перечень гипотез для дальнейшей командной работы.
Ты подойдешь нам, если:
-
тебе действительно интересно понимать, почему бизнес работает именно так;
-
ты не ждешь постановки каждой задачи;
-
ты задаешь вопросы к данным;
-
замечаешь то, что другие могут пропустить;
-
способен спорить с выводами бизнеса, если данные показывают другое;
-
умеешь отделять значимые изменения от информационного шума;
-
понимаешь, когда дополнительный отчет нужен, а когда он не принесет никакой ценности;
-
постоянно думаешь, что еще можно измерить или автоматизировать;
-
воспринимаешь результат компании как собственный результат.
Мы ищем человека с сильной аналитической насмотренностью, того, кто видел хорошие BI-системы, понимает, как должны выглядеть действительно полезные управленческие отчеты, и способен построить такую систему у нас.