Senior Devops Engineer Integratie - €113 Per Uur
Posted Updated 4
views
Summary
DevOps engineer for the Dutch national police (Politie) in Utrecht, managing, automating and modernizing integration platforms (B2B, middleware), with a focus on stability, monitoring and CI/CD.
Senior DevOps engineer integratie – Harvey Nash voor Politie
Startdatum: (na screening)
Duur van de opdracht: 36 maanden.
Aantal uren per week: 36 uur.
Locatie van de werkzaamheden: Utrecht.
Op locatie of vanuit huis: Donderdag vaste kantoor dag, dinsdag af en toe.
ZZP mogelijk: NEE
Functieschaal en trede: 11 Bedrijfsvoeringspecialist C.
Opleidingsniveau: HBO-Bachelor – diploma op hbo-niveau (bachelor) of gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.
Richttarief: 113 EUR all-in ex BTW.
Intakegesprekken: 6 april 's ochtend of van 13-16:30 uur.
Deadline: 30 maart voor 12:00 uur
Opdracht / functieomschrijving Door het gebrek aan capaciteit en de hoge vraag heeft het team geen tijd voor LCM, automatisering en doorontwikkeling van de dienst. Om de vraag aan te kunnen als ook de diensten door te ontwikkelen zijn we op zoek naar een DevOps engineer Integratie die ons team (5 man) versterkt op het gebied van integratie en automatisering in een Enterprise-omgeving met veilige gegevensuitwisseling. Als DevOps engineer werk je hands‑on aan de stabiliteit en verder professionalisering van onze integratie platforms. De focus ligt op het beheren, automatiseren, en monitoren van B2B en middleware platforms (zoals Axway B2Bi, Seeburger BIS of vergelijkbare oplossingen) en het stap‑voor‑stap moderniseren van de keten.
Werkzaamheden Beheren, configureren en monitoren van meerdere integratiediensten (Axway B2Bi, Seeburger BIS/BISFX) binnen de keten, inclusief onboarding van externe partners en datastromen.
Zorgdragen voor continuïteit en stabiliteit, inclusief oplossen van incidenten, probleemanalyses, bestandstransfers (NFS, SFTP) en werken in gesegmenteerde netwerkarchitectuur (DMZ).
Stap voor stap moderniseren van bestaande oplossingen, waaronder beheersbaar maken en afbouwen van legacy, upgrades, patches en certificaatbeheer (TLS/SSL, PKI).
Automatiseren van beheer-, deployment- en monitoringtaken (Python, Ansible, Jenkins, CI/CD) waar dit aantoonbaar bijdraagt aan stabiliteit en inzicht.
Signaleren van structurele knelpunten en deze samen met het team vertalen naar verbeteringen.
Vastleggen van technische keuzes, standaarden en afspraken zodat kennis overdraagbaar en herbruikbaar is.
Werken binnen een Scrum/DevOps-werkwijze, actief bijdragen aan gezamenlijk eigenaarschap en draaien van stand‑by/piketdiensten
Werktijden/dagen Wij werken als team 5 dagen per week (36 uur) van 8:00-17:00. We draaien piket om de 4–5 weken. Piket gaat op weekdagen in om 17:00 en stopt om 8:00. In het weekend en op feestdagen is piket de gehele dag. We werken elke donderdag op kantoor, mogelijk wordt dit uitgebreid naar 2–3 dagen per week.
Belangrijk Wij zoeken een IT-professional die direct kan instappen in onze omgeving en bijdraagt aan een lopend migratietraject. Je hebt aantoonbare kennis van Linux, integratie diensten en een solide basis in netwerken, databases en IT-security. Ruime kennis van de OPS gedeelte is een must.
Technische vereisten Linux (beheer en troubleshooting)
Kennis van de OPS gedeelte
Ervaring met integratie diensten
Kennis van netwerktooling
Basiskennis van netwerken: TCP/IP, DNS en firewalls
Basiskennis van databases
Kennis van securityconcepten zoals PKI en certificaten
Eisen HBO-werk- en denkniveau en 3-5 jaar ervaring als technisch applicatiebeheerder of DevOps engineer.
Kennis en ervaring op het gebied van applicatie-integratie, Linux (RHEL/CentOS), basis netwerken (TCP/IP, DNS, firewalls), databases en security (PKI, certificaten, API‑beveiliging).
Ervaring met scripting en CI/CD (bijv. Python, PowerShell, Java, Groovy, YAML, Git, Jenkins, Ansible, XLD).
Affiniteit met moderne integratiestandaarden, API‑gedreven architecturen, cloudontwikkelingen, Digikoppeling en standaarden van Forum Standaardisatie.
Pré: ervaring met integratieproducten van Axway en/of Seeburger (bijv. B2Bi, BIS, BISFX), MuleSoft of Infrastructure as Code.
Competenties We verwachten dat de kandidaat kennis actief deelt en collega's meeneemt in zijn afwegingen.
Helder communiceert over impact, risico's en afhankelijkheden richting het team en stakeholders.
Analytisch, zelfverzekerd, leergierig, nauwkeurig en zoekt samenwerking op.
Neemt initiatief en is klantgericht.
Je brengt structuur en rust in een omgeving met hoge beheerdruk.
Je creëert overzicht in werkzaamheden, verstoringen en verbeteringen.
Legacy stap voor stap beheersbaar en toekomstbestendig maakt.
Automatisering inzet waar het daadwerkelijk bijdraagt aan stabiliteit, herhaalbaarheid en inzicht.
Terugkerende incidenten omzet in structurele verbeteringen.
De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot belang. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?
Voor deze opdracht is een screening type BO+ van toepassing. Voor meer informatie over de screening: Politie selectie - Screening | Kombijdepolitie
Verder ontvangen wij graag de volgende informatie: Eerst mogelijke startdatum
Beschikbaarheid in uren per week
Tarief all-in (incl. reis- en/of verblijfkosten, excl btw)
Vakantieplanning binnen de komende 3 maanden
Woonplaats
Geboortedatum kandidaat
Emailadres kandidaat
Telefoonnummer kandidaat
Motivatie (max 150 woorden)
Indien leverancier: email en telefoonnummer contact persoon
Inhuurvorm: ZZP of Eigen Medewerker Leverancier of ZZP via Leverancier
Beschikbaarheid voor eventuele intakes bij de Politie, binnen 5 dagen na sluitingsdatum van de aanvraag.
Door te reageren op deze aanvraag verklaart Opdrachtnemer kennis te hebben genomen van en akkoord te gaan met de Algemene Inhuurvoorwaarden of Algemene Inhuurvoorwaarden Zelfstandige Professionals van Harvey Nash en de daarbij bijbehorende Klant Bijlage Politie. Deze zijn te vinden op
Startdatum: (na screening)
Duur van de opdracht: 36 maanden.
Aantal uren per week: 36 uur.
Locatie van de werkzaamheden: Utrecht.
Op locatie of vanuit huis: Donderdag vaste kantoor dag, dinsdag af en toe.
ZZP mogelijk: NEE
Functieschaal en trede: 11 Bedrijfsvoeringspecialist C.
Opleidingsniveau: HBO-Bachelor – diploma op hbo-niveau (bachelor) of gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.
Richttarief: 113 EUR all-in ex BTW.
Intakegesprekken: 6 april 's ochtend of van 13-16:30 uur.
Deadline: 30 maart voor 12:00 uur
Opdracht / functieomschrijving Door het gebrek aan capaciteit en de hoge vraag heeft het team geen tijd voor LCM, automatisering en doorontwikkeling van de dienst. Om de vraag aan te kunnen als ook de diensten door te ontwikkelen zijn we op zoek naar een DevOps engineer Integratie die ons team (5 man) versterkt op het gebied van integratie en automatisering in een Enterprise-omgeving met veilige gegevensuitwisseling. Als DevOps engineer werk je hands‑on aan de stabiliteit en verder professionalisering van onze integratie platforms. De focus ligt op het beheren, automatiseren, en monitoren van B2B en middleware platforms (zoals Axway B2Bi, Seeburger BIS of vergelijkbare oplossingen) en het stap‑voor‑stap moderniseren van de keten.
Werkzaamheden Beheren, configureren en monitoren van meerdere integratiediensten (Axway B2Bi, Seeburger BIS/BISFX) binnen de keten, inclusief onboarding van externe partners en datastromen.
Zorgdragen voor continuïteit en stabiliteit, inclusief oplossen van incidenten, probleemanalyses, bestandstransfers (NFS, SFTP) en werken in gesegmenteerde netwerkarchitectuur (DMZ).
Stap voor stap moderniseren van bestaande oplossingen, waaronder beheersbaar maken en afbouwen van legacy, upgrades, patches en certificaatbeheer (TLS/SSL, PKI).
Automatiseren van beheer-, deployment- en monitoringtaken (Python, Ansible, Jenkins, CI/CD) waar dit aantoonbaar bijdraagt aan stabiliteit en inzicht.
Signaleren van structurele knelpunten en deze samen met het team vertalen naar verbeteringen.
Vastleggen van technische keuzes, standaarden en afspraken zodat kennis overdraagbaar en herbruikbaar is.
Werken binnen een Scrum/DevOps-werkwijze, actief bijdragen aan gezamenlijk eigenaarschap en draaien van stand‑by/piketdiensten
Werktijden/dagen Wij werken als team 5 dagen per week (36 uur) van 8:00-17:00. We draaien piket om de 4–5 weken. Piket gaat op weekdagen in om 17:00 en stopt om 8:00. In het weekend en op feestdagen is piket de gehele dag. We werken elke donderdag op kantoor, mogelijk wordt dit uitgebreid naar 2–3 dagen per week.
Belangrijk Wij zoeken een IT-professional die direct kan instappen in onze omgeving en bijdraagt aan een lopend migratietraject. Je hebt aantoonbare kennis van Linux, integratie diensten en een solide basis in netwerken, databases en IT-security. Ruime kennis van de OPS gedeelte is een must.
Technische vereisten Linux (beheer en troubleshooting)
Kennis van de OPS gedeelte
Ervaring met integratie diensten
Kennis van netwerktooling
Basiskennis van netwerken: TCP/IP, DNS en firewalls
Basiskennis van databases
Kennis van securityconcepten zoals PKI en certificaten
Eisen HBO-werk- en denkniveau en 3-5 jaar ervaring als technisch applicatiebeheerder of DevOps engineer.
Kennis en ervaring op het gebied van applicatie-integratie, Linux (RHEL/CentOS), basis netwerken (TCP/IP, DNS, firewalls), databases en security (PKI, certificaten, API‑beveiliging).
Ervaring met scripting en CI/CD (bijv. Python, PowerShell, Java, Groovy, YAML, Git, Jenkins, Ansible, XLD).
Affiniteit met moderne integratiestandaarden, API‑gedreven architecturen, cloudontwikkelingen, Digikoppeling en standaarden van Forum Standaardisatie.
Pré: ervaring met integratieproducten van Axway en/of Seeburger (bijv. B2Bi, BIS, BISFX), MuleSoft of Infrastructure as Code.
Competenties We verwachten dat de kandidaat kennis actief deelt en collega's meeneemt in zijn afwegingen.
Helder communiceert over impact, risico's en afhankelijkheden richting het team en stakeholders.
Analytisch, zelfverzekerd, leergierig, nauwkeurig en zoekt samenwerking op.
Neemt initiatief en is klantgericht.
Je brengt structuur en rust in een omgeving met hoge beheerdruk.
Je creëert overzicht in werkzaamheden, verstoringen en verbeteringen.
Legacy stap voor stap beheersbaar en toekomstbestendig maakt.
Automatisering inzet waar het daadwerkelijk bijdraagt aan stabiliteit, herhaalbaarheid en inzicht.
Terugkerende incidenten omzet in structurele verbeteringen.
De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot belang. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?
Voor deze opdracht is een screening type BO+ van toepassing. Voor meer informatie over de screening: Politie selectie - Screening | Kombijdepolitie
Verder ontvangen wij graag de volgende informatie: Eerst mogelijke startdatum
Beschikbaarheid in uren per week
Tarief all-in (incl. reis- en/of verblijfkosten, excl btw)
Vakantieplanning binnen de komende 3 maanden
Woonplaats
Geboortedatum kandidaat
Emailadres kandidaat
Telefoonnummer kandidaat
Motivatie (max 150 woorden)
Indien leverancier: email en telefoonnummer contact persoon
Inhuurvorm: ZZP of Eigen Medewerker Leverancier of ZZP via Leverancier
Beschikbaarheid voor eventuele intakes bij de Politie, binnen 5 dagen na sluitingsdatum van de aanvraag.
Door te reageren op deze aanvraag verklaart Opdrachtnemer kennis te hebben genomen van en akkoord te gaan met de Algemene Inhuurvoorwaarden of Algemene Inhuurvoorwaarden Zelfstandige Professionals van Harvey Nash en de daarbij bijbehorende Klant Bijlage Politie. Deze zijn te vinden op