Senior Full Stack Developer (Rif. 2026-166)
Summary
Senior full stack developer joining aizoOn's Government area, building and maintaining scalable web applications for a Public Administration client: backend/frontend development, RESTful API design, and performance work with Java (Spring/Spring Boot or Quarkus), Angular/React/Vue, and relational databases like MySQL or Oracle. Based in Italy.
aizoOn, società di tecnologia e consulenza, indipendente, che opera a livello globale ricerca un / a Senior Full Stack Developer.
Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.
La persona sarà inserita nell'area Government di aizoOn e opererà per un importante cliente della Pubblica Amministrazione, contribuendo alla progettazione, sviluppo e manutenzione di applicazioni web scalabili e performanti.
Principali responsabilità:
- Sviluppo e manutenzione di applicazioni web lato backend e frontend.
- Progettazione e implementazione di API RESTful
- Ottimizzazione delle performance e risoluzioni di bug.
- Collaborazione con il gruppo di design e di business analyst con l'obiettivo di soddisfare le richieste del cliente.
- Partecipazione alle code review e miglioramento continuo del codice.
PROFILO
- Laurea in discipline informatiche o affini.
- Esperienza pregressa nel ruolo.
COMPETENZE TECNICHE
- Esperienza con Java e framework come Spring / SpringBoot e/o Quarkus.
- Conoscenza di framework come Angular, React, Vue.
- Esperienza con database relazionali (es. MySQL, Oracle).
- Buona conoscenza dei principi di sviluppo software e design pattern.
- Esperienza con architetture a microservizi.
INFORMAZIONI CONTRATTUALI
Stiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, 96. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.
Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.
La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità. xysqume
CCNL Terziario
Level 2-1-Q
Salary Band € 40.000 – 50.000
Variable Pay Band € 1.000-3.000
Welfare Band € 1.000
Meal Vouchers € 8
In aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.
EQUAL OPPORTUNITY
The job search refers to candidates of both genders