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Senior IAM Analyst (Identity & Access Management) - Remoto - Argentina, BS.AS.

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¿Qué hace la compañía?

Es una empresa de tecnología que brinda soluciones y servicios IT a grandes organizaciones. En este proyecto, trabajarás para una compañía líder del sector gastronómico, colaborando en la gestión de identidades y accesos para garantizar la seguridad de los sistemas, las aplicaciones y la información.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

  • Capacidad para interactuar con áreas de negocio, proveedores y equipos técnicos.
  • Habilidad para comprender necesidades funcionales y transformarlas en soluciones técnicas.
  • Visión integral para analizar la arquitectura y las dependencias entre sistemas.
  • Capacidad analítica para evaluar alternativas y proponer soluciones.
  • Buenas habilidades de comunicación y documentación.
  • Autonomía para llevar adelante análisis técnicos y participar en proyectos transversales.

A nivel técnico:

  • Más de 5 años de experiencia en Identity & Access Management (IAM).
  • Experiencia comprobable con OpenText Identity Manager / Micro Focus Identity Manager (excluyente).
  • Experiencia en entornos corporativos que utilicen OpenText Identity Manager.
  • Experiencia en el desarrollo e implementación de integraciones y conectores IAM.
  • Conocimientos sólidos de IAM, IGA (Identity Governance & Administration), gobierno de identidades, RBAC y gestión de roles.
  • Experiencia en la gestión del ciclo de vida de usuarios: altas, modificaciones y bajas (Joiner, Mover & Leaver).
  • Conocimientos de Active Directory, Microsoft Azure, Microsoft Entra ID y LDAP.
  • Experiencia trabajando con APIs REST/SOAP y Web Services.
  • Conocimientos de Seguridad de la Información.
  • Inglés avanzado, oral y escrito | Deseable.

¿Qué vas a hacer?

  • Administrar y evolucionar la plataforma OpenText Identity Manager.
  • Diseñar, desarrollar e implementar integraciones y conectores entre sistemas corporativos.
  • Participar en reuniones con áreas de negocio y equipos técnicos para relevar requerimientos y necesidades.
  • Traducir requerimientos funcionales en soluciones técnicas seguras y escalables.
  • Evaluar la factibilidad técnica, los impactos y los riesgos asociados a nuevas iniciativas.
  • Participar en proyectos de incorporación de aplicaciones al ecosistema IAM.
  • Implementar y optimizar procesos de provisión, desaprovisión y gobierno de identidades.
  • Colaborar en iniciativas de automatización, transformación digital y mejora continua.
  • Elaborar documentación funcional y técnica de las soluciones implementadas.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás bajo una modalidad 100% remota en Buenos Aires, de lunes a viernes, de 9 a 18 hs.

¿Con qué herramientas trabajarás?

Trabajarás principalmente con OpenText Identity Manager, junto con tecnologías de gestión de directorios e identidades como Active Directory, Microsoft Azure, Microsoft Entra ID y LDAP. También utilizarás APIs REST/SOAP y Web Services para la integración entre aplicaciones y sistemas corporativos.

¿Con quién trabajarás?

Trabajarás en conjunto con equipos de Seguridad de la Información, Infraestructura, Arquitectura, Aplicaciones y Desarrollo, además de interactuar con áreas de negocio y proveedores para relevar necesidades y definir soluciones.

¿Qué ofrecen?

  • Relación de dependencia directa.
  • Trabajo remoto desde cualquier lugar del mundo, según proyecto.
  • Día de cumpleaños libre, según proyecto.
  • Regalos por cumpleaños, graduaciones, nacimientos, casamientos y aniversarios en la empresa.
  • 7 días de licencia por paternidad.
  • Premios por referidos.
  • Capacitación según el rol.
  • Descuentos en gimnasios.
  • Descuentos en plataformas de idiomas.
  • Descuentos en universidades y centros educativos.
  • Descuentos en planes de telefonía e internet.
  • Descuentos en productos de diferentes rubros.
  • Beneficios en hoteles de todo el país.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Mariana Herrero, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego el proceso consta de otras instancias junto con el Líder del área y RRHH.

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