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LWLcom GmbH

Open 25d

Senior Inhouse IT-Administrator*in

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Wir suchen einen erfahrenen Senior Inhouse IT-Administrator (m/w/d) mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung, der unsere gesamte Client-Infrastruktur sowie die Windows Server Umgebung eigenverantwortlich betreut und strategisch weiterentwickelt.

Du bist die zentrale IT-Anlaufstelle für rund 50 Mitarbeitende, verantwortest den 1st bis 3rd Level Support und übernimmst die vollständige Verantwortung für unsere Windows- und Apple-Umgebung – von Netzwerk und Infrastruktur bis hin zu IT-Security. Du gestaltest unsere IT aktiv mit: Ein zentrales Projekt wird die Einführung eines unternehmensweiten MDM auf Basis von Microsoft Intune und Apple Business Manager sein, das du von der Konzeption bis zur Umsetzung eigenverantwortlich leitest.

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Deine Aufgaben:

  • Aufbau und Administration unserer MDM-Lösung (Intune & Apple Business Manager) inkl. Zero-Touch-Enrollment,
  • Compliance-Richtlinien und App-Deployment
  • Verwaltung von Microsoft Entra ID und Microsoft 365 (Benutzer, Rollen, Berechtigungen, Conditional Access, MFA)
  • Administration der Windows-Server-Umgebung (AD/Hybrid) sowie der UniFi-Netzwerk- und 3CX-Telefoninfrastruktur
  • Sicherstellung von Backup-, Patch- und VPN-Prozessen
  • 1st–3rd Level Support für ca. 50 Arbeitsplätze (Windows & macOS) und ca. 60 iPhones – gemeinsam im Team
  • Automatisierung wiederkehrender Prozesse (PowerShell, Intune) und Weiterentwicklung der IT-Dokumentation

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Dein Profil:

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung, IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der IT-Administration
  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft Intune, Entra ID, Microsoft 365 & Exchange Online sowie Windows Server (AD, GPO)
  • Erfahrung mit macOS/iOS, Apple Business Manager und Autopilot/Zero-Touch-Deployment
  • Netzwerk-Know-how (idealerweise UniFi), Grundkenntnisse in PowerShell
  • Selbstständige, serviceorientierte Arbeitsweise und Teamgeist

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Das erwartet Dich:

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Spannnende Projekte
  • Gezielte Förderung
  • Ein dynamisches und freundliches Team
  • Ein zukunftsorientieren und transparenter Arbeitgeber
  • 30 Tage Urlaub / Jahr
  • Firmenfitness (EGYM-Wellpass)
  • Fahrradleasing
  • Handyvertrag
  • Ergonomischer Arbeitsplatz
  • Mitarbeitendenangebote über corporate benefits
  • Kostenfreie Getränke, Snacks und frisches Obst
  • Firmenevents (Kohlfahrt, Sommerfest, Weihnachtsfeier usw.)
  • Kostenfreies LWLcom Internet (sofern wir an Deiner Adresse verfügbar sind)
  • Ein sehr schöner Ausblick auf die Weser :-)

Skills

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