freehire launches on Product Hunt on 26 August.

Follow →

Senior Java Developer / Senior Java Developerka - Warszawa (Mazowieckie), Polska K/M

Summary

Senior Java developer building and maintaining microservices-based banking applications using Spring Boot, REST APIs, and SQL databases in a hybrid Warsaw office role.

Stanowisko


Obecnie dla naszego klienta z branży bankowej poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Senior Java Developer / Senior Java Developerka.


Dodatkowe informacje


Programista/Programistka będzie odpowiadać za projektowanie, rozwój i utrzymanie aplikacji Java w środowisku bankowym. Tryb pracy: hybrydowy, 3 dni w tygodniu z biura w Warszawie. Forma współpracy: B2B


Oferowane wynagrodzenie


Wynagrodzenie: do 1300 PLN netto/dzień (B2B) w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.


Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli:



  • Masz min. 5-6 lat komercyjnego doświadczenia w programowaniu w Javie

  • Pracowałeś/aś ze Spring / Spring Boot

  • Masz doświadczenie w projektowaniu i implementacji REST API

  • Znasz architekturę mikroserwisową i wzorce projektowe

  • Pracowałeś/aś z relacyjnymi bazami danych (SQL)

  • Masz doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych i integracyjnych

  • Korzystasz na co dzień z Git oraz narzędzi CI/CD

  • Potrafisz pracować w metodyce Agile/Scrum


Mile widziane:



  • Znajomość Kubernetes i Docker

  • Doświadczenie z Apache Kafka lub innym systemem kolejkowym

  • Znajomość regulacji i standardów bankowych (np. PSD2)

  • Doświadczenie z chmurą (AWS/Azure)

  • Znajomość Kotlina


Zadania, które na Ciebie czekają:



  • Projektowanie i rozwój aplikacji Java w architekturze mikroserwisowej

  • Tworzenie i utrzymanie REST API

  • Code review oraz wsparcie i mentoring mniej doświadczonych członków zespołu

  • Współpraca z zespołami biznesowymi i analitykami przy definiowaniu rozwiązań

  • Optymalizacja wydajności i utrzymanie jakości kodu

  • Udział w procesach CI/CD

  • Tworzenie dokumentacji technicznej


Nasz proces rekrutacji


Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej.


Co oferujemy



  • Długoterminowa współpraca

  • Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji

  • Mentoring Competence Center - bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami

  • Jasna ścieżka kariery

  • Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)

  • Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe


Klauzula informacyjna


Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedziba w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22. Przysługuje Pani/Panu prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp. Szczegółowe informacje dotyczace przetwarzania: http://astek.pl/polityka-prywatnosci W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód. W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e-mailowy na adres privacy@astek.net lub pisemnie na adres administratora. Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o.: https://astek.pl/sygnalisci/

See also