(Senior) Microsoft 365 Architect (m/w/d)

Die AppSphere AG steht für nachhaltige digitale Transformation. Wir entwickeln, implementieren und betreiben moderne IT-Lösungen mit Fokus auf KI, Cloud, Security und Collaboration. Unser Ziel: Unternehmen zukunftsfähig machen – technologisch, kulturell und menschlich.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Microsoft 365 Architect, der Modern-Workplace-Architekturen ganzheitlich gestaltet und gemeinsam mit unseren Kunden nachhaltige, sichere und skalierbare Lösungen entwickelt.

• Du berätst unsere Kunden bei der Planung, Weiterentwicklung und Optimierung moderner Microsoft-365-Architekturen.
• Du analysierst bestehende M365-Umgebungen hinsichtlich Architektur, Security, Governance und Optimierungspotenzialen.
• Du entwickelst Zielbilder, Roadmaps und skalierbare Lösungsarchitekturen für moderne Workplace- und Collaboration-Szenarien.
• Du übersetzt fachliche Anforderungen in technische Konzepte und begleitest deren Umsetzung bis in den Betrieb.
• Du führst Workshops durch und erstellst Architekturunterlagen, Entscheidungsvorlagen sowie Best-Practice-Dokumentationen.
• Du unterstützt im Presales bei Angeboten und Lösungsansätzen und gestaltest Standards, Blueprints sowie Beratungsbausteine im Modern-Workplace-Portfolio aktiv mit.

• Mehrjährige Erfahrung im Microsoft-365-Umfeld, idealerweise in Beratung oder Architektur
• Fundierte Kenntnisse in Exchange Online, Teams, SharePoint Online und OneDrive
• Erfahrung in der Konzeption von M365-Zielbildern, Architekturen und Roadmaps
• Gutes Verständnis von Identity, Security, Governance und Compliance im Microsoft-365-Kontext
• Fähigkeit, Kundenanforderungen strukturiert aufzunehmen und in praxistaugliche Architektur- und Lösungskonzepte zu überführen
• Kundenorientiertes Denken sowie sicheres Auftreten im Austausch mit technischen und fachlichen Ansprechpartner:innen
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Interesse an angrenzenden Microsoft-Technologien (z. B. Intune, Purview, Defender, Power Platform, Copilot oder Cloud Security)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse

• Arbeiten in einem zukunftsorientierten IT-Umfeld mit starken Technologiepartnern
• Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings, Coachings und Zertifizierungen
• Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Erfolge feiert
• Moderne Ausstattung und ein attraktives, sich entwickelndes Vergütungspaket
• 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Benefits rund um Gesundheit, Mobilität und Weiterbildung
• Ein unbefristeter Vertrag mit Entwicklungsperspektive und Wertschätzung deiner Leistung

Dann bewirb dich am besten direkt online, per E-Mail oder nimm den persönlichen Kontakt mit Amelie auf.

Amelie Wennemann | HR Management | Tel.: +49 7243 34887615