freehire launches on Product Hunt on 26 August.

Follow →

Senior PHP Developer (Symfony)

Summary

Senior PHP developer builds and maintains high-load backend services using Symfony, refactors legacy code, designs new features, and optimizes databases and message queues.

В связи с развитием продуктов ищем Senior PHP Developer (Symfony), который усилит команду backend-разработки. Вам предстоит участвовать в развитии высоконагруженных сервисов, принимать архитектурные решения, работать с технически сложными задачами и влиять на развитие продукта.


Чем предстоит заниматься

  • Разрабатывать и поддерживать backend-сервисы на PHP/Symfony;
  • Проектировать архитектуру новых решений и развивать существующую систему;
  • Работать с монолитным приложением и участвовать в его развитии и декомпозиции;
  • Выполнять рефакторинг, снижать технический долг и повышать качество кодовой базы;
  • Разрабатывать интеграции с внешними сервисами;
  • Оптимизировать работу с базами данных и очередями сообщений;
  • Проводить Code Review и участвовать в обсуждении архитектурных решений;
  • Разрабатывать Unit- и функциональные тесты.


Что мы ожидаем

  • Коммерческий опыт разработки на PHP от 7 лет;
  • Опыт работы с Symfony от 5 лет;
  • Отличное знание PHP 8+ и современных возможностей языка;
  • Глубокое понимание экосистемы Symfony (Dependency Injection, Event Dispatcher, Messenger и др.);
  • Опыт проектирования архитектуры приложений и работы с монолитными системами;
  • Уверенное применение принципов SOLID, паттернов проектирования и опыт работы с legacy-кодом;
  • Практический опыт работы с Docker;
  • Уверенное знание SQL (JOIN, оконные функции, CTE, подзапросы);
  • Опыт работы с Kafka, RabbitMQ или другими брокерами сообщений;
  • Опыт написания Unit- и функциональных тестов (PHPUnit).

Будет плюсом

  • Опыт работы с высоконагруженными или FinTech-продуктами;
  • Опыт декомпозиции монолитных систем;
  • Понимание принципов микросервисной архитектуры.


Условия:

  • Оформление по ТК Армении и официальная заработная плата;
  • Оплачиваемый отпуск, больничные и day-off;
  • Формат работы офис / гибрид / удаленно;
  • Бонусная программа для сотрудников: ДМС, компенсация занятий английским языком и спортом, а также корпоративные мероприятия и тимбилдинги.