Senior Recruiter (m/w/d)
Gestalte Recruiting mit Wirkung – in einem innovativen Umfeld
Für unseren Mandanten, eine erfolgreiche und innovative Ingenieur- und Umweltberatung, suchen wir einen erfahrenen Senior Recruiter (m/w/d) für den Standort Altenberge/Münster. In dieser Schlüsselrolle gestaltest du den weiteren Wachstumskurs des Unternehmens aktiv mit und verantwortest die Gewinnung qualifizierter Fach- und Führungskräfte für anspruchsvolle Projekte.
Für unseren Mandanten, eine erfolgreiche und innovative Ingenieur- und Umweltberatung, suchen wir einen erfahrenen Senior Recruiter (m/w/d) für den Standort Altenberge/Münster. In dieser Schlüsselrolle gestaltest du den weiteren Wachstumskurs des Unternehmens aktiv mit und verantwortest die Gewinnung qualifizierter Fach- und Führungskräfte für anspruchsvolle Projekte.
- Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten End-to-End-Recruiting-Prozesses für Fach- und Führungskräfte
- Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Recruiting- und Active-Sourcing-Strategien
- Recherche, Identifizierung und zielgruppengerechte Ansprache potenzieller Kandidatenprofile auf LinkedIn
- Beratung und Begleitung der Führungskräfte entlang des gesamten Recruiting- und Auswahlprozesses
- Aufbau und Pflege nachhaltiger Talentpools sowie langfristiger Kandidatennetzwerke
- Analyse relevanter Recruiting-Kennzahlen sowie Ableitung kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen
- Mehrjährige Berufserfahrung im operativen End-to-End-Recruiting, vorzugsweise im Engineering- oder technischen Umfeld
- Fundierte Erfahrung im Active Sourcing sowie in der Direktansprache von Fach- und Führungskräften
- Erfahrung in einem wachsenden und dynamischen Unternehmensumfeld mit hoher Veränderungsgeschwindigkeit
- Selbstständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)
- Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
- Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur
- Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungswege für deine Karriere
- Attraktive Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Urlaubstage
- Firmenfitness
Wenn du dich in diesem Profil wiedererkennst, freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines Gehaltswunsches und deines möglichen Starttermins.
Bei Fragen steht dir Kira Bukin unter recruiting@aem.email zur Verfügung.