Senior Software Developer (Python) | Tot €7.100,-

Wij zoeken een Senior Software Developer met stevige ervaring in Python. Je gaat aan de slag bij een organisatie met ongeveer 250 medewerkers waar software een belangrijk onderdeel is van de dienstverlening.

De organisatie ontwikkelt en beheert een eigen platform waarmee dagelijks grote aantallen gebruikers worden bediend. Achter de schermen komen softwareontwikkeling, data en geautomatiseerde processen samen om ervoor te zorgen dat alles soepel verloopt. De IT afdeling speelt daarin een centrale rol en werkt continu aan het verbeteren en uitbreiden van het platform. Je komt terecht binnen een IT afdeling met meerdere developmentteams die nauw met elkaar samenwerken, waarvan jouw eigen team bestaat uit 6 personen.

De sfeer binnen de organisatie is informeel en de lijnen zijn kort. Er wordt veel samengewerkt, kennis gedeeld en je krijgt de ruimte om met ideeën te komen. Je krijgt veel vrijheid in je werk en hebt invloed op de technische keuzes die worden gemaakt.

De functie:

• ontwikkelen van nieuwe software;
• verbeteren van bestaande functionaliteiten;
• meedenken over architectuur en schaalbaarheid;
• uitvoeren van code reviews;
• begeleiden van minder ervaren developers;
• bewaken van de kwaliteit van de software;
• samenwerken met verschillende teams binnen de organisatie.

Gevraagd profiel:

• minimaal acht jaar ervaring als software developer;
• ruime ervaring met Python;
• ervaring met het ontwikkelen van webapplicaties;
• je denkt graag mee over technische oplossingen en architectuur;
• je begeleidt collega's graag wanneer dat nodig is;
• je werkt goed in teamverband samen en communiceert vloeiend.
• je beheerst de Nederlandse taal goed.

Ervaring met cloudomgevingen, moderne Python frameworks of front end ontwikkeling is een mooie aanvulling, maar geen vereiste.

Arbeidsvoorwaarden:

• een dienstverband van 32 tot 40 uur per week;
• een salaris tot €7.100 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
• opleidingsmogelijkheden en toegang tot kennissessies;
• hybride werken; minimaal 3 dagen op kantoor werken, en de rest eventueel thuis;
• een informele werksfeer met korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief.