Senior System Engineer SCCM/PSADT (m/w/d) (IT-Systemadministrator/in)

Über unseren Partner Unser Partner ist ein etablierter Arbeitgeber imGesundheitssektor mit Sitz in München. Er verbindet die Stabilitäteiner großen, langfristig ausgerichteten Organisation mit dem klarenZiel, seine Services und Arbeitsplätze konsequent zu modernisieren.Die gesamte IT-Infrastruktur wird von einem eigenen internenIT-Bereich verantwortet. Gefragt sind stabile, skalierbare Lösungenfür eine Umgebung, in der Verfügbarkeit wirklich zählt. AufgabenAdministration, Automatisierung, Betrieb und Monitoring derClient-Umgebung im Microsoft Configuration Manager (MCM/SCCM)Entwicklung von Client Releases und Feature Updates sowieVerantwortung für Windows-Updates, Servicing und SoftwareverteilungErstellung, Pflege und Optimierung von Softwarepaketen mit PSADTFehleranalyse und 2nd-/3rd-Level-Support inklusive Problem- undChangemanagement Dokumentation der technischen Umgebung, Prozesse undBetriebsstandards Steuerung externer Dienstleister und engeZusammenarbeit mit Fachabteilungen, Projektverantwortlichen, demClientarchitekten und dem VDI-Team Bewertung und Einführungtechnischer Neuerungen sowie strategische Weiterentwicklung derPlattform Mitgestaltung des Modern-Workplace-Lifecycles: Deployment,Updateprozesse und Security Hardening Profil Abgeschlossenes Studiumoder eine Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation Mindestens zehnJahre Berufserfahrung im Enterprise Client Management in komplexenUmgebungen mit mehr als 2.000 Clients, inklusive Verantwortung fürden IT-Betrieb Umfassende Kenntnisse in MCM, PSADT und denzugehörigen Komponenten Fundiertes Know-how in Active Directory,Azure/Entra ID, Gruppenrichtlinien und Windows-BetriebssystemenSicherer Umgang mit Netzwerktechnologien wie TCP/IP, DNS und DHCP Sehrgute PowerShell-Kenntnisse zur Automatisierung von Verwaltungs- undBetriebsprozessen Erfahrung im M365-Umfeld ist ein Plus Wir bietenSicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im GesundheitssektorTarifliche Vergütung mit transparentem Entgeltband,Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld 32 Urlaubstage, Gleitzeit,Homeoffice und Freizeitausgleich Arbeitgeberfinanzierte betrieblicheAltersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen IndividuelleWeiterbildung durch ein internes Fortbildungsprogramm und externeAngebote Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan undPatenprogramm Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sport- undFitnessangeboten Eigenes Betriebsrestaurant Kontakt Sie möchten dieClient-Plattform eines Arbeitgebers mit gesellschaftlich relevanterAufgabe gestalten? Dann senden Sie Ihren Lebenslauf an Katja Hudber :katja.hudber@falkengroup.de