(Seoul) Technical Service Engineer · Cancer Screening

First name, Last name, Email, Phone, Resume, 추가적인 제출 서류(포트폴리오 등)가 있다면 업로드 해주세요 (Please upload any additional application documents needed), 본 포지션에 대한 문의 사항이 있다면 남겨주세요 (Please leave a comment for any questions you have about the position), 이력서에 연봉 및 처우와 관련한 정보를 삭제 후 제출 바랍니다 (Please do not disclose any information regarding your salary.), (필수)귀사가 아래와 같이 본인의 개인 정보를 수집·이용하는 것에 동의합니다. 1. 수집 항목: 성명, 이메일, 휴대폰번호, 주소 2. 수집 이용 목적: 채용전형의 진행 및 관리, 진행단계별 결과 및 채용정보 안내, 인재풀 등록, 민원처리, 분쟁해결 3. 보유 및 이용기간: 위 개인정보는 수집·이용에 관한 동의일부터 채용절차 종료 후 2년까지 위 수집·이용 목적으로 이용됩니다. 단, 채용절차 종료 2년 이후에는 민원처리, 분쟁해결 및 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유·이용됩니다. 지원자께서 삭제를 요청하실 경우 해당 개인정보는 지체 없이 삭제됩니다. 4. 동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익: 위 개인정보 중 필수적 정보의 수집·이용에 관한 동의는 채용 심사를 위하여 필수적이므로 위 사항에 동의하셔야만 채용절차의 진행이 가능합니다. 루닛의 개인정보 처리 방침에 동의합니다. https://www.lunit.io/ko/doc/privacy-policy 　 　 　 　 　 　　 　 　 　　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 (Required) I agree to the collection and use my personal information as follows. 1. Information we collect from You: Name, E-mail, Mobile phone number, address. Purposes for which we use personal information: Recruitment process and management, communicating results and information for each stage, talent pool registration, handling complaints, and dispute resolution. 3. Data Storage and Retention Period: Your personal information will be retained from the date of consent for collection until two years after the recruitment process has ended. However, two years after the recruitment process has ended, they are retained and used only within the scope necessary for handling civil complaints, resolving disputes, and fulfilling statutory obligations. If the applicant requests deletion, the personal information will be immediately deleted. 4. Your right to refuse consent and implications of refusing consent: Consent to collect the required information above is necessary to proceed with the recruitment process. I have read the privacy policy at: https://www.lunit.io/en/doc/privacy-policy, and agree to the terms provided therein., (필수)귀사가 아래와 같이 본인의 민감 정보를 수집·이용하는 것에 동의합니다. 1. 수집 항목: 이력서(국적, 보훈 및 장애인 대상 여부, 학력, 성적, 경력, 병역, 해외 체류경험 및 연수활동, 사회활동, 어학 및 기타 자격, 수상경력, 취미, 특기, 자기소개 등) 2. 수집 이용 목적: 채용전형의 진행 및 관리, 진행단계별 결과 및 채용정보 안내, 인재풀 등록, 민원처리, 분쟁해결 3. 보유 및 이용기간: 위 개인정보는 수집·이용에 관한 동의일부터 채용절차 종료 후 2년까지 위 수집·이용 목적으로 이용됩니다. 단, 채용절차 종료 2년 이후에는 민원처리, 분쟁해결 및 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유·이용됩니다. 지원자께서 삭제를 요청하실 경우 해당 개인정보는 지체 없이 삭제됩니다. 4. 동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익: 위 민감정보의 수집·이용에 관한 동의는 채용 심사를 위하여 필수적이므로 위 사항에 동의하셔야만 채용절차의 진행이 가능합니다. 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 (Required) I agree to the collection and use my personal information as follows: 1. Information we collect from You: Resume and relevant information contained therein (including nationality, eligibility for veteran status, disability status, educational background, grades, career background, military service history, overseas residence and training activities, social activities, language and other qualifications, awards, hobbies, self-introduction, etc.) 2. Purposes for which we use personal information: Recruitment evaluation and management, communicating results and information for each stage, talent pool registration, handling complaints, and dispute resolution. 3. Data Storage and Retention Period: Your personal information will be retained from the date of consent for collection until two years after the recruitment process has ended. However, two years after the recruitment process has ended, they are retained and used only within the scope necessary for handling civil complaints, resolving disputes, and fulfilling statutory obligations. If the applicant requests deletion, the personal information will be immediately deleted. 4. Your right to refuse consent and implications of refusing consent: Consent to collect the required information above is necessary to proceed with the recruitment process., (선택)귀사가 아래와 같이 본인의 개인 정보를 수집·이용하는 것에 동의합니다. 수집 항목: 추가 지원 서류 (경력기술서, 자기소개서, 포트폴리오 등) 2. 수집 이용 목적: 채용전형의 진행 및 관리, 진행단계별 결과 및 채용정보 안내, 인재풀 등록, 민원처리, 분쟁해결 3. 보유 및 이용기간: 위 개인정보는 수집·이용에 관한 동의일부터 채용절차 종료 후 2년까지 위 수집·이용 목적으로 이용됩니다. 단, 채용절차 종료 2년 이후에는 민원처리, 분쟁해결 및 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유·이용됩니다. 지원자께서 삭제를 요청하실 경우 해당 개인정보는 지체 없이 삭제됩니다. 4. 동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익: 위 개인정보의 수집·이용에 관한 동의는 거부하실 수 있으며, 다만 동의하지 않으시는 경우 우대자격 인정 등에 있어 불이익을 받을 수 있습니다. 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　(Optional) I agree to the collection and use my personal information as follows: 1. Information we collect from You: Additional documents (Additional resume, personal statement, portfolio, and other documents that you wish to submit to us for evaluation in the recruitment process) 2. Purposes for which we use personal information: Recruitment process management, communicating results and information for each stage, talent pool registration, handling complaints, and dispute resolution. 3. 3. Data Storage and Retention Period: Your personal information will be retained from the date of consent for collection until two years after the recruitment process has ended. However, two years after the recruitment process has ended, they are retained and used only within the scope necessary for handling civil complaints, resolving disputes, and fulfilling statutory obligations. If the applicant requests deletion, the personal information will be immediately deleted. 4. Your right to refuse consent and implications of refusing consent: You may still proceed with the recruitment process even if you do not consent to the collection of optional information. However, you may be disadvantaged in the evaluation process due to the lack of information.