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HENNGE 学生長期インターン

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概要

HENNGE株式会社は、「テクノロジーの解放」をビジョンに掲げ、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる渋谷発のITベンチャー企業です。現在、主力事業であるクラウドセキュリティサービス『HENNGE One』は、日本においてトップシェアを誇り、海外展開も視野に進んでいます。

この度、HENNGE株式会社大阪オフィスのセールス部門にて、長期学生インターンの募集を行います。

Sales部門は、新規顧客開拓を通じてHENNGE One事業の成長を牽引することをメインミッションとして、顧客層の拡大やお客様のクラウド活用支援に向けたコンサルティングSalesを行っております。
BtoB、SaaS領域での営業に触れてみたい方、営業職としての経験を積みたい方はぜひご応募ください。

具体的な業務例

  • 新規顧客へのアプローチ業務(お電話やメールでのサービスのご案内)
  • アポイント獲得に向けたターゲット企業の調査・事前準備
  • 先輩社員のお客様とのお打ち合わせ(商談)への同席・サポート
  • 営業活動の効率化に向けたデータ分析および改善提案

など

※業務内容は部門状況や適性に応じて変動する場合があります。
※今回のインターンシップは国内案件が対象となります。(海外案件の対応は含まれません)

HENNGEのインターンとして働くメリット

  • グローバルな環境で多様な価値観に触れながら働く経験ができる: 社内公用語が英語*のHENNGEでは、英語を使うだけでなく、20%以上が外国籍のメンバーというHENNGEならではの環境で、多様なバックグラウンドを持つ人々と協働し、異文化理解やグローバルな視点を養えます。
    *本ポジションの業務では日本語での業務遂行がメインです
  • 主体性と創造性を発揮できる自由な職場: ルーティンワークが少なく、自ら課題を見つけ、解決策を企画・実行することができます。これは、「Go lead yourself with passion」というHENNGE Way(行動指針)にも通じる、主体的に行動する力を育むことができます。
  • 「テクノロジーの解放」を通じて社会課題解決に貢献できる: HENNGEでの組織開発は、ITセキュリティの課題を解決し、多くの企業が安心してSaaSを利用できる社会インフラを支えることに繋がります。企業の成長を「人」と「組織」の側面から支援することは、現代の働き方をより安全で効率的に変革し、社会全体の生産性向上に貢献するという、単なる「就活のためのインターンシップ」を超えた大きな意義を感じられる経験です。

応募資格(必須)

  • ネイティブレベル、または上級者レベルの日本語力で円滑なコミュニケーションができる方
  • 英語でのテキストコミュニケーションに抵抗がない方
  • 週2回程度、大阪オフィス(大阪駅近辺)で勤務できる方
  • いずれかの教育機関に在籍中の方(大学、大学院、専門学校、短期大学、高等専門学校)

求める人物像

  • BtoB・SaaS領域での営業活動に興味がある方
  • お客様とのコミュニケーション設計や課題特定に興味がある方
  • 新しいことに対して、失敗を恐れずチャレンジをされてきた経験がある方
  • 部活やサークル等で、周りの人と協調しながら何かを作り出した経験がある方
  • 自分で考え、誰に対してもオープンなコミュニケーションを取り、必要に応じて周りに協力を求めながら行動を起こせる方
  • HENNGE Wayを共に歩める方

賃金

  • 時給:1,500円
  • 交通費全額支給(上限1,500円/日まで)

勤務期間

  • 6か月以上の長期で勤務可能な方を歓迎
  • 週2日以上/合計15時間以上を想定(応相談)
    *テスト期間など、学業に合わせて柔軟にシフト調整が可能です。

勤務地

〒 530-0011 大阪府大阪市北区大深町 1-1 WeWork LINKS UMEDA 8階

採用プロセス

  1. 書類選考(履歴書のご提出)
    ↓
  2. 一次面接(オンライン)
    ↓
  3. オフィスでの最終面接
    ↓
  4. オファー面談(契約内容のご説明)

ご相談窓口

当社の選考活動などにおいて、セクシュアルハラスメントに該当すると思われる言動を受けた場合、または不安や違和感を覚えた場合は、下記窓口までご相談ください。

窓口:HENNGE株式会社 採用活動におけるハラスメント相談窓口

連絡先:recruit-hotline@hennge.com

詳細はこちら

セクシュアルハラスメントに関するご相談以外のお問い合わせ(選考状況の確認や合否結果に関するお問い合わせ等)にはご対応できかねます。本窓口ではなく採用担当までご連絡ください。

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