Service Sales Support Engineer (Industria Alimentaria / Bakery)

¿Te apasiona la combinación de tecnología, cliente y negocio? ¿Quieres desarrollarte en un entorno industrial innovador con impacto directo en clientes? En GEA buscamos una persona con perfil técnico-comercial que quiera crecer en el área de servicio y ventas dentro de una organización en pleno crecimiento, con base en Granollers. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en la relación con nuestros clientes, ayudando a maximizar el valor de sus equipos a lo largo de todo su ciclo de vida. ¿Qué harás en tu día a día? Visitar a clientes de forma proactiva para identificar oportunidades y mantener actualizada la base instalada mediante soluciones del portfolio GEA Preparar y hacer seguimiento de propuestas comerciales: repuestos, contratos de mantenimiento, upgrades, retrofits y servicios Ejecutar la estrategia de Service en colaboración con el equipo comercial y técnico Actuar como punto de conexión clave entre ventas, servicio técnico y otros equipos internos Dar soporte técnico al cliente, aclarando necesidades y proponiendo soluciones Gestionar casos de garantía junto con fábrica y departamentos internos Apoyar la planificación de mantenimiento y la identificación de repuestos Supervisar pedidos, confirmaciones y entregas asegurando cumplimiento de plazos Este rol tiene una clara proyección hacia una posición más orientada a ventas a medio plazo. ¿Qué buscamos? Formación en Ingeniería (preferiblemente Mecánica) o experiencia técnica equivalente Experiencia inicial en soporte técnico, servicio o ventas en entorno industrial (idealmente sector bakery o manufactura) Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con clientes y equipos internos Perfil organizado, analítico y orientado a resultados Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo Actitud proactiva, orientada al cliente y a la resolución de problemas Español fluido e inglés profesional (portugués valorable) Disponibilidad para viajar (hasta un 30%) Ofrecemos: Paquete retributivo atractivo, alineado con la experiencia y las responsabilidades. Seguro médico privado. Programa de Asistencia al Empleado (EAP). Horario flexible y modelo de trabajo híbrido (hasta dos días por semana en remoto). 23 días de vacaciones al año. Excelente ambiente de trabajo, formando parte de un equipo colaborativo. Formación continua interna y oportunidades de desarrollo profesional, tanto a nivel nacional como internacional. La oportunidad de unirte a una compañía reconocida como Top Employer 2026.